Vergleich: Three vs KiKxxl BETA
Erfahren Sie, wie Three und KiKxxl beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Three bzw. KiKxxl arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.Mitarbeiterbewertungen
- Three hat in 6 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungsebene, Kultur & Werte und % empfehlen dies einem Freund.
- KiKxxl hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karrierechancen, Positive Bewertung des CEO und Positive Geschäftsprognose.
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 915 Bewertungen)
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 36 Bewertungen)
Karrierechancen
Karrierechancen
★★★★★
★★★★★
Karrierechancen
★★★★★
★★★★★
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Three haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 1,1 besser bewertet als die Mitarbeiter von KiKxxl.
Vergütung & Benefits
★★★★★
★★★★★
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Three haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von KiKxxl.
Work-Life-Balance
★★★★★
★★★★★
Führungsebene
Führungsebene
★★★★★
★★★★★
Führungsebene
★★★★★
★★★★★
Kultur & Werte
Kultur & Werte
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Three haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von KiKxxl.
Kultur & Werte
★★★★★
★★★★★
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
74%

74%Robert Finnegan
Positive Bewertung des CEO
84%

84%Andreas Kremer
Die Mitarbeiter von KiKxxl haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 10%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Three.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
Die Mitarbeiter von Three haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 6%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von KiKxxl.
% empfehlen dies einem Freund
Positive Geschäftsprognose
Positive Geschäftsprognose
Positive Geschäftsprognose
Die Mitarbeiter von KiKxxl haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 6%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Three.
Gehälter
Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Gehälter für ähnliche Jobs
Kundenberater6 Gehälter
1.597 €/Monat
Call Center Agent2 Gehälter
9 €/Std.
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1.702 €/Monat
Was sagen die Mitarbeiter?
- „Working environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Three genannt.
- „Senior management“ wurde am häufigsten als Kontra bei Three genannt.
Pros
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Ausgewählte Bewertung
„Drei”8. Nov 2013
★★★★★
Ich arbeite bei Three -
Pros
junges Team, genügend Mittel für mehr Wachstum
Kontras
Mitarbeiter, die etwas leisten, bleiben nicht und werden nicht befördert.
„Gut”1. Sep 2020
★★★★★
Ich habe bei KiKxxl gearbeitet - Vollzeit
Pros
Gibt viele Pros aber auch
Kontras
Auch Genau so viele Kontras
Stellenanzeigen
KiKxxl hat 350 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Three.