Vergleich: The LEGO Group vs JAKKS Pacific BETA

Erfahren Sie, wie The LEGO Group und JAKKS Pacific beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei The LEGO Group bzw. JAKKS Pacific arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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The LEGO Group

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JAKKS Pacific

Mitarbeiterbewertungen

  • The LEGO Group hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,5 
(basierend auf 742 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von The LEGO Group haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,9 besser bewertet als die Mitarbeiter von JAKKS Pacific.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 101 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,8 
Die Mitarbeiter von The LEGO Group haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von JAKKS Pacific.
Karriere­chancen
3,5 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,2 
Die Mitarbeiter von The LEGO Group haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,9 besser bewertet als die Mitarbeiter von JAKKS Pacific.
Vergütung & Benefits
3,3 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,5 
Die Mitarbeiter von The LEGO Group haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von JAKKS Pacific.
Work-Life-Balance
3,5 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
4,1 
Die Mitarbeiter von The LEGO Group haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 1,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von JAKKS Pacific.
Führungs­ebene
2,7 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,6 
Die Mitarbeiter von The LEGO Group haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von JAKKS Pacific.
Kultur & Werte
3,0 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
The LEGO Group CEO Niels B. Christiansen
98%
98%Niels B. Christiansen
Die Mitarbeiter von The LEGO Group haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 39%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von JAKKS Pacific.
Positive Bewertung des CEO
JAKKS Pacific CEO Stephen G. Berman
59%
59%Stephen G. Berman
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
89%
Die Mitarbeiter von The LEGO Group haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 31%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von JAKKS Pacific.
% empfehlen dies einem Freund
57%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
83%
Die Mitarbeiter von The LEGO Group haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 58%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von JAKKS Pacific.
Positive Geschäfts­prognose
25%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Manager1 Gehälter
85.809 €/Jahr
Marketing Manger1 Gehälter
13 €/Std.
Global Supply Chain Manager1 Gehälter
86.577 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei The LEGO Group genannt.
  • „Great people“ wurde am häufigsten als Pro bei JAKKS Pacific genannt.
  • „Decision making“ wurde am häufigsten als Kontra bei The LEGO Group genannt.
  • „Upper management“ wurde am häufigsten als Kontra bei JAKKS Pacific genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 61 Bewertungen)
„Work environment”(in 58 Bewertungen)
Pros
„Great people”(in 7 Bewertungen)
„Fast paced”(in 6 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Decision making”(in 19 Bewertungen)
„Denmark”(in 18 Bewertungen)
Kontras
„Upper management”(in 17 Bewertungen)
„Long hours”(in 11 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Praktikant - Anonymous

Ich habe bei The LEGO Group gearbeitet -

Pros

- Großartiges Team - Tolle Unterstützung durch Führungskräfte - Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - Unterstützung bei der Umsetzung von innovativen, übergreifenden Denkansätzen

Kontras

Ich habe nichts Negatives erlebt. :-)

Ehem. Mitarbeiter - Anonymous

Ich habe bei JAKKS Pacific gearbeitet - Teilzeit

Pros

Freundliche Atmosphäre Gute Bezahlung Herausfordernde Projekte Tolle Ort für frische Absolventen

Kontras

Lange Arbeitszeiten Kein Feedback Gelangweiltes Management Man muss sich mal gut umschauen

Stellenanzeigen

The LEGO Group hat 375 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als JAKKS Pacific.