Vergleich: Taylor-Guitars vs Paul Reed Smith Guitars BETA

Erfahren Sie, wie Taylor-Guitars und Paul Reed Smith Guitars beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Taylor-Guitars bzw. Paul Reed Smith Guitars arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.

Taylor-Guitars

Paul Reed Smith Guitars

Mitarbeiterbewertungen

Taylor-Guitars hat in 6 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karrierechancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungsebene und % empfehlen dies einem Freund.
Paul Reed Smith Guitars hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO und Positive Geschäftsprognose.
Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Kultur & Werte.

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

3,6

★★★★★

(basierend auf 29 Bewertungen)

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

3,4

★★★★★

(basierend auf 12 Bewertungen)

Karrierechancen

2,9

★★★★★

Die Mitarbeiter von Taylor-Guitars haben das Kriterium „Karrierechancen“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Paul Reed Smith Guitars.

Karrierechancen

2,6

★★★★★

Vergütung & Benefits

3,7

★★★★★

Die Mitarbeiter von Taylor-Guitars haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Paul Reed Smith Guitars.

Vergütung & Benefits

2,9

★★★★★

Work-Life-Balance

3,7

★★★★★

Die Mitarbeiter von Taylor-Guitars haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Paul Reed Smith Guitars.

Work-Life-Balance

3,2

★★★★★

Führungsebene

3,2

★★★★★

Führungsebene

3,1

★★★★★

Kultur & Werte

3,7

★★★★★

Kultur & Werte

3,7

★★★★★

Positive Bewertung des CEO

91%

91%Kurt Listug

Positive Bewertung des CEO

100%

100%Jack Higginbotham

Die Mitarbeiter von Paul Reed Smith Guitars haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 9%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Taylor-Guitars.

% empfehlen dies einem Freund

64%

Die Mitarbeiter von Taylor-Guitars haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 16%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Paul Reed Smith Guitars.

% empfehlen dies einem Freund

48%

Positive Geschäftsprognose

51%

Positive Geschäftsprognose

57%

Die Mitarbeiter von Paul Reed Smith Guitars haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 7%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Taylor-Guitars.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs

Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros

Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.

Kontras

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