Vergleich: Sun Life vs Bell Canada BETA

Erfahren Sie, wie Sun Life und Bell Canada beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Sun Life bzw. Bell Canada arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Sun Life

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Bell Canada

Mitarbeiterbewertungen

  • Sun Life hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 2086 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 3325 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,8 
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Sun Life haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Bell Canada.
Karriere­chancen
3,5 
★★★★★
★★★★★
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,9 
★★★★★
★★★★★
Vergütung & Benefits
3,7 
★★★★★
★★★★★
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,1 
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Sun Life haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Bell Canada.
Work-Life-Balance
3,6 
★★★★★
★★★★★
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,7 
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Sun Life haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Bell Canada.
Führungs­ebene
3,4 
★★★★★
★★★★★
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,2 
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Sun Life haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Bell Canada.
Kultur & Werte
3,6 
★★★★★
★★★★★
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Sun Life CEO Kevin Strain
100%
100%Kevin Strain
Die Mitarbeiter von Sun Life haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 12%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Bell Canada.
Positive Bewertung des CEO
Bell Canada CEO Mirko Bibic
88%
88%Mirko Bibic
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
85%
Die Mitarbeiter von Sun Life haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 8%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Bell Canada.
% empfehlen dies einem Freund
77%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
77%
Die Mitarbeiter von Sun Life haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 8%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Bell Canada.
Positive Geschäfts­prognose
69%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Bell Canada hat 51 Bewertungen mehr als Sun Life, in denen „Work environment“ als Pro genannt wurde.
  • Bell Canada hat 110 Bewertungen mehr als Sun Life, in denen „Good benefits“ als Pro genannt wurde.
  • „Senior management“ wurde am häufigsten als Kontra bei Sun Life genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Bell Canada genannt.
Pros
Pros
„Work environment”(in 111 Bewertungen)
„Good benefits”(in 88 Bewertungen)
Pros
„Good benefits”(in 198 Bewertungen)
„Work environment”(in 162 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Senior management”(in 27 Bewertungen)
„Work environment”(in 19 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 101 Bewertungen)
„Long hours”(in 54 Bewertungen)
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Ausgewählte Bewertung
„Gut”21. Okt 2017
★★★★★

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich habe bei Bell Canada gearbeitet - Teilzeit

Pros

Gutes Gehalt und gute Athmosphäre

Kontras

Kein gutes kaffee aber sonst ok

Rat an das Management

Hab kein Rat

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Stellenanzeigen

Bell Canada hat 117 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Sun Life.