Vergleich: Serviceplan vs Bank of America

Erfahren Sie, wie Serviceplan und Bank of America beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Serviceplan bzw. Bank of America arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.

Serviceplan

Werbung & Öffentlichkeitsarbeit

Serviceplan

Werbung & Öffentlichkeitsarbeit

Bank of America

Bank- & Kreditwesen

Bank of America

Bank- & Kreditwesen

Gehälter

Werkstudent

13 Gehälter

13 €/Stunde gesamt

13 Gehälter

Senior Account Manager

12 Gehälter

59.598 €/Jahr gesamt

12 Gehälter

Data Scientist

1 Gehälter

53.182 €/Jahr gesamt

1 Gehälter

Intern

1 Gehälter

2.000 €/Monat gesamt

1 Gehälter

Equity Sales Assistant

1 Gehälter

66.019 €/Jahr gesamt

1 Gehälter

Analyst

4 Gehälter

73.520 €/Jahr gesamt

4 Gehälter

Mitarbeiterbewertungen

Serviceplan hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Positive CEO-Bewertung und Würden einem Freund empfehlen.

Bank of America hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vielfalt & Inklusion, Work-Life-Balance, Führungsebene, Vergütung & Benefits, Karrierechancen und Positive Geschäftsprognose.

Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Kultur & Werte.

Gesamtbewertung

3,9

★★★★★

(basierend auf 166 Bewertungen)

3,9

★★★★★

(basierend auf 166 Bewertungen)

4,0 ★

Kultur & Werte

4,0 ★

Kultur & Werte

4,1 ★

Vielfalt & Inklusion

4,1 ★

Vielfalt & Inklusion

3,3 ★

Work-Life-Balance

3,3 ★

Work-Life-Balance

3,5 ★

Führungsebene

3,5 ★

Führungsebene

3,1 ★

Vergütung & Benefits

3,1 ★

Vergütung & Benefits

3,8 ★

Karrierechancen

3,8 ★

Karrierechancen

Stimmung der Mitarbeiter

94%Positive CEO-Bewertung

Florian Haller

94%Positive CEO-Bewertung

Florian Haller

86%

86%Würden einem Freund empfehlen

Die Mitarbeiter von Serviceplan haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 6% besser bewertet als die Mitarbeiter von Bank of America.

86%

86%Würden einem Freund empfehlen

66%

66%Positive Geschäftsprognose

66%

66%Positive Geschäftsprognose

Gesamtbewertung

4,0

★★★★★

(basierend auf 33970 Bewertungen)

4,0

★★★★★

(basierend auf 33970 Bewertungen)

4,0 ★

Kultur & Werte

4,0 ★

Kultur & Werte

4,2 ★

Vielfalt & Inklusion

Höhere Bewertung

4,2 ★

Höher

Vielfalt & Inklusion

3,7 ★

Work-Life-Balance

Höhere Bewertung

3,7 ★

Höher

Work-Life-Balance

3,6 ★

Führungsebene

Höhere Bewertung

3,6 ★

Höher

Führungsebene

4,0 ★

Vergütung & Benefits

Höhere Bewertung

4,0 ★

Höher

Vergütung & Benefits

3,9 ★

Karrierechancen

Höhere Bewertung

3,9 ★

Höher

Karrierechancen

Stimmung der Mitarbeiter

89%Positive CEO-Bewertung

Brian T. Moynihan

89%Positive CEO-Bewertung

Brian T. Moynihan

80%

80%Würden einem Freund empfehlen

80%

80%Würden einem Freund empfehlen

74%

74%Positive Geschäftsprognose

Die Mitarbeiter von Bank of America haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 8% besser bewertet als die Mitarbeiter von Serviceplan.

74%

74%Positive Geschäftsprognose

Was sagen die Mitarbeiter?

„Nette kollegen“ wurde am häufigsten als Pro bei Serviceplan genannt. „Great benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei Bank of America genannt. „Schlechte bezahlung“ wurde am häufigsten als Kontra bei Serviceplan genannt. „Long hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei Bank of America genannt.

Gefragte Schlüsselwörter

Pros

„Nette kollegen”in 14 Bewertungen

„Work life balance”in 4 Bewertungen

Kontras

„Schlechte bezahlung”in 7 Bewertungen

„Viele überstunden”in 5 Bewertungen

Gefragte Schlüsselwörter

Pros

„Great benefits”in 3130 Bewertungen

„Work from home”in 507 Bewertungen

Kontras