Vergleich: Selfridges vs Crossrail BETA

Erfahren Sie, wie Selfridges und Crossrail beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Selfridges bzw. Crossrail arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Selfridges

Crossrail company icon

Crossrail

Mitarbeiterbewertungen

  • Selfridges hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Crossrail hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 598 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 41 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,3 
Die Mitarbeiter von Selfridges haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Crossrail.
Karriere­chancen
2,8 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,7 
Vergütung & Benefits
3,6 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,4 
Work-Life-Balance
3,2 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,2 
Führungs­ebene
3,1 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,8 
Kultur & Werte
3,6 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Selfridges CEO Anne Pitcher
90%
90%Anne Pitcher
Die Mitarbeiter von Selfridges haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 12%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Crossrail.
Positive Bewertung des CEO
Crossrail CEO Andrew Wolstenholme
78%
78%Andrew Wolstenholme
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
77%
Die Mitarbeiter von Selfridges haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 15%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Crossrail.
% empfehlen dies einem Freund
62%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
59%
Die Mitarbeiter von Selfridges haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 42%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Crossrail.
Positive Geschäfts­prognose
17%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Staff discount“ wurde am häufigsten als Pro bei Selfridges genannt.
  • „Long hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei Selfridges genannt.
Pros
Pros
„Staff discount”(in 54 Bewertungen)
„Working environment”(in 38 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 55 Bewertungen)
„Working hours”(in 22 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymous

Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Selfridges - Vollzeit

Pros

Selfridges ist ein unglaublicher Arbeitgeber. Sie sind werteorientiert und haben einen starken Ethikkodex. Als Unternehmen haben Sie den echten Wunsch, sich zu verbessern.

Kontras

Nicht viele Nachteile. Work-Life-Balance könnte verbessert werden.

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