Vergleich: Schneider Electric vs Wurth Electronics Midcom BETA

Erfahren Sie, wie Schneider Electric und Wurth Electronics Midcom beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Schneider Electric bzw. Wurth Electronics Midcom arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Schneider Electric

Mitarbeiterbewertungen

  • Schneider Electric hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 5855 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 1,1 besser bewertet als die Mitarbeiter von Wurth Electronics Midcom.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
2,9 
(basierend auf 26 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,8 
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 1,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Wurth Electronics Midcom.
Karriere­chancen
2,4 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,8 
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Wurth Electronics Midcom.
Vergütung & Benefits
3,1 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,9 
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Wurth Electronics Midcom.
Work-Life-Balance
3,4 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,5 
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 1,2 besser bewertet als die Mitarbeiter von Wurth Electronics Midcom.
Führungs­ebene
2,3 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,1 
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Wurth Electronics Midcom.
Kultur & Werte
3,4 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Schneider Electric CEO Jean-Pascal Tricoire
95%
95%Jean-Pascal Tricoire
Positive Bewertung des CEO
Wurth Electronics Midcom Platzhalter für Foto des Geschäftsführers
0%
k. A.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
84%
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 32%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Wurth Electronics Midcom.
% empfehlen dies einem Freund
52%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
69%
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 25%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Wurth Electronics Midcom.
Positive Geschäfts­prognose
44%

Gehälter

Schneider Electric hat insgesamt 94 Gehaltsangaben mehr als Wurth Electronics Midcom.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Projektleiter2 Gehälter
71.568 €/Jahr
Project Manager3 Gehälter
69.883 €/Jahr
Business Analyst1 Gehälter
62.043 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Vertriebsingenieur Außendienst3 Gehälter
47.910 €/Jahr
Product Manager1 Gehälter
55.104 €/Jahr
Director - Europe1 Gehälter
121.300 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Schneider Electric genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Schneider Electric genannt.
Pros
Pros
„Work environment”(in 287 Bewertungen)
„Good benefits”(in 233 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 156 Bewertungen)
„Big company”(in 66 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Praktikant - Praktikant (anonym)

Ich habe weniger als ein Jahr bei Schneider Electric gearbeitet -

Pros

Transparente Kommunikation und gerechte Aufgaben

Kontras

Aufgaben waren manchmal bisschen eintönig

Akt. Mitarbeiter - Anonymous

Ich arbeite seit mehr als 8 Jahren bei Wurth Electronics Midcom - Vollzeit

Pros

Die Zulagen gehören zu den besten in der Branche. Die Firma schafft eine Umgebung, in der man persönlich wachsen kann, und das Verhalten der meisten Mitarbeiter verändert sich zum Besseren.

Kontras

Das Bürogebäude müsste modernisiert werden. Manchmal fehlt es an Informationsaustausch unter den Managern. Falls sie dies besser machen würden, würden die unteren Angestellten bessere Informationen... erhalten.

Rat an das Management

Das Unternehmen hat zwei Direktoren. Der aus Watertown ist oft in Watertown, sollte aber häufiger im Bürobereich anwesend sein. Der aus Kalifornien kommt nur sehr selten zu Besuch. Er sollte öfters... in Watertown sein, da dies der weltweite Hauptsitz des Unternehmens ist.

Stellenanzeigen

Schneider Electric hat 592 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Wurth Electronics Midcom.