Vergleich: Schneider Electric vs TVS BETA

Erfahren Sie, wie Schneider Electric und TVS beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Schneider Electric bzw. TVS arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Schneider Electric

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TVS

Mitarbeiterbewertungen

  • Schneider Electric hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Karriere­chancen.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 5821 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 194 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,8 
Karriere­chancen
3,8 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,8 
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von TVS.
Vergütung & Benefits
3,4 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,9 
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von TVS.
Work-Life-Balance
3,1 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,5 
Führungs­ebene
3,4 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,1 
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von TVS.
Kultur & Werte
3,5 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Schneider Electric CEO Jean-Pascal Tricoire
95%
95%Jean-Pascal Tricoire
Positive Bewertung des CEO
TVS Platzhalter für Foto des Geschäftsführers
k. A.0 Bewertungen
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
84%
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 10%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von TVS.
% empfehlen dies einem Freund
74%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
69%
Die Mitarbeiter von Schneider Electric haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 21%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von TVS.
Positive Geschäfts­prognose
48%

Gehälter

Schneider Electric hat insgesamt 106 Gehaltsangaben mehr als TVS.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Project Manager3 Gehälter
69.687 €/Jahr
H R Business Partner2 Gehälter
74.725 €/Jahr
Projektleiter2 Gehälter
71.367 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Schichtleiter1 Gehälter
37.790 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Schneider Electric genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei TVS genannt.
  • Schneider Electric hat 150 Bewertungen mehr als TVS, in denen „Work life balance“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Work environment”(in 287 Bewertungen)
„Good benefits”(in 233 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 13 Bewertungen)
„Tvs”(in 12 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 156 Bewertungen)
„Big company”(in 66 Bewertungen)
Kontras
„Low salary”(in 7 Bewertungen)
„Work life balance”(in 6 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Praktikant - Praktikant (anonym)

Ich habe weniger als ein Jahr bei Schneider Electric gearbeitet -

Pros

Transparente Kommunikation und gerechte Aufgaben

Kontras

Aufgaben waren manchmal bisschen eintönig

Akt. Mitarbeiter - Anonymous

Ich arbeite bei TVS - Vollzeit

Pros

Nettes Verhalten des Personals. Sehr komparativ

Kontras

Kein Feiertag während der festlichen Jahreszeit oder zu irgendwelchen Gelegenheiten

Rat an das Management

Das Gehalt ist niedrig

Stellenanzeigen

Schneider Electric hat 696 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als TVS.