Vergleich: Ryder System vs Southern Wine & Spirits of America BETA

Erfahren Sie, wie Ryder System und Southern Wine & Spirits of America beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Ryder System bzw. Southern Wine & Spirits of America arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Ryder System

Mitarbeiterbewertungen

  • Ryder System hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO und % empfehlen dies einem Freund.
  • Southern Wine & Spirits of America hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Führungs­ebene.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 1436 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Ryder System haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Southern Wine & Spirits of America.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,1 
(basierend auf 396 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,1 
Karriere­chancen
3,0 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,3 
Vergütung & Benefits
3,2 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,0 
Work-Life-Balance
2,8 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,8 
Führungs­ebene
2,8 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,0 
Kultur & Werte
2,9 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Ryder System CEO Robert E. Sanchez
75%
75%Robert E. Sanchez
Positive Bewertung des CEO
Southern Wine & Spirits of America CEO Harvey R. Chaplin
74%
74%Harvey R. Chaplin
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
61%
Die Mitarbeiter von Ryder System haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 9%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Southern Wine & Spirits of America.
% empfehlen dies einem Freund
52%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
46%
Positive Geschäfts­prognose
51%
Die Mitarbeiter von Southern Wine & Spirits of America haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 5%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Ryder System.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Area Service Manager1 Gehälter
62.762 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Ryder System hat 49 Bewertungen mehr als Southern Wine & Spirits of America, in denen „Good benefits“ als Pro genannt wurde.
  • Ryder System hat 25 Bewertungen mehr als Southern Wine & Spirits of America, in denen „Upper management“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Good pay”(in 75 Bewertungen)
„Good benefits”(in 72 Bewertungen)
Pros
„Great people”(in 23 Bewertungen)
„Good benefits”(in 23 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 58 Bewertungen)
„Upper management”(in 46 Bewertungen)
Kontras
„Upper management”(in 21 Bewertungen)
„Long hours”(in 13 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich habe bei Ryder System gearbeitet - Vollzeit

Pros

Solide Firma und Marktführer im Bereich Logistik

Kontras

Lautes und dreckiges Umfeld in meist gefährlichen Stadtteilen

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