Vergleich: Roland Berger vs SOCOTEC BETA

Erfahren Sie, wie Roland Berger und SOCOTEC beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Roland Berger bzw. SOCOTEC arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Roland Berger company icon

Roland Berger

SOCOTEC company icon

SOCOTEC

Mitarbeiterbewertungen

  • Roland Berger hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,2 
(basierend auf 576 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Roland Berger haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 1,1 besser bewertet als die Mitarbeiter von SOCOTEC.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,1 
(basierend auf 198 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,2 
Die Mitarbeiter von Roland Berger haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 1,2 besser bewertet als die Mitarbeiter von SOCOTEC.
Karriere­chancen
3,0 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,9 
Die Mitarbeiter von Roland Berger haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von SOCOTEC.
Vergütung & Benefits
2,9 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,0 
Work-Life-Balance
3,0 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,7 
Die Mitarbeiter von Roland Berger haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von SOCOTEC.
Führungs­ebene
2,7 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,8 
Die Mitarbeiter von Roland Berger haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von SOCOTEC.
Kultur & Werte
2,8 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Roland Berger CEO Stefan Schaible
85%
85%Stefan Schaible
Die Mitarbeiter von Roland Berger haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 32%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von SOCOTEC.
Positive Bewertung des CEO
SOCOTEC CEO Hervé Montjotin
53%
53%Hervé Montjotin
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
76%
Die Mitarbeiter von Roland Berger haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 18%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von SOCOTEC.
% empfehlen dies einem Freund
57%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
73%
Die Mitarbeiter von Roland Berger haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 26%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von SOCOTEC.
Positive Geschäfts­prognose
47%

Gehälter

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Gehälter für ähnliche Jobs
Consultant53 Gehälter
80.367 €/Jahr
Praktikant39 Gehälter
2.696 €/Monat
Project Manager7 Gehälter
126.795 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Steile lernkurve“ wurde am häufigsten als Pro bei Roland Berger genannt.
  • „Voiture de fonction“ wurde am häufigsten als Pro bei SOCOTEC genannt.
  • „Long working hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei Roland Berger genannt.
  • „Salaire bas“ wurde am häufigsten als Kontra bei SOCOTEC genannt.
Pros
Pros
„Steile lernkurve”(in 21 Bewertungen)
„Learning curve”(in 21 Bewertungen)
Pros
„Voiture de fonction”(in 14 Bewertungen)
„Voiture de”(in 11 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long working hours”(in 58 Bewertungen)
„Long hours”(in 51 Bewertungen)
Kontras
„Salaire bas”(in 5 Bewertungen)
„Manque de”(in 5 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Senior Consultant

Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Roland Berger - Vollzeit

Pros

Steile Lernkurve mit viel Verantwortung

Kontras

Teilweise sehr hohe Arbeitsbelastung auf Projekten

Stellenanzeigen

SOCOTEC hat 339 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Roland Berger.