Vergleich: Rogers Communications vs Hudson's Bay Company BETA

Erfahren Sie, wie Hudson's Bay Company bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Rogers Communications dasteht.
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Rogers Communications

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Hudson's Bay Company

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 2949 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,1 
(basierend auf 1272 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,5 
Karriere­chancen
2,7 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,7 
Vergütung & Benefits
2,8 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,5 
Work-Life-Balance
3,1 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,3 
Führungs­ebene
2,6 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,6 
Kultur & Werte
2,9 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Rogers Communications CEO Joe Natale
90%
90%Joe Natale
Positive Bewertung des CEO
Hudson's Bay Company CEO Helena Foulkes
59%
59%Helena Foulkes
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
77%
% empfehlen dies einem Freund
44%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
62%
Positive Geschäfts­prognose
27%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Pros
„Good benefits”(in 226 Bewertungen)
„Great benefits”(in 198 Bewertungen)
Pros
„Work environment”(in 76 Bewertungen)
„Employee discount”(in 67 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 113 Bewertungen)
„Upper management”(in 52 Bewertungen)
Kontras
„Credit card”(in 126 Bewertungen)
„Long hours”(in 35 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite bei Rogers Communications - Vollzeit

Pros

Gut ..sympathisch...redet nicht zu viel ...man darf mitten am arbeiten rauchen ...

Kontras

Man lernt sinnvolles ...es ist langweilig zu arbeiten ...besser herz 4 bekommen

Rat an das Management

Niemals

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