Vergleich: Riverbed Technology vs Talari Networks BETA

Erfahren Sie, wie Riverbed Technology und Talari Networks beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Riverbed Technology bzw. Talari Networks arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Riverbed Technology

Talari Networks company icon

Talari Networks

Mitarbeiterbewertungen

  • Riverbed Technology hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Work-Life-Balance und Kultur & Werte.
  • Talari Networks hat in 6 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,1 
(basierend auf 1078 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,0 
(basierend auf 21 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
2,8 
Karriere­chancen
2,9 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,5 
Vergütung & Benefits
3,8 
Die Mitarbeiter von Talari Networks haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Riverbed Technology.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,8 
Die Mitarbeiter von Riverbed Technology haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Talari Networks.
Work-Life-Balance
3,2 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,6 
Führungs­ebene
2,7 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,2 
Die Mitarbeiter von Riverbed Technology haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Talari Networks.
Kultur & Werte
2,9 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Riverbed Technology CEO Rich McBee
78%
78%Rich McBee
Positive Bewertung des CEO
Talari Networks CEO Patrick Sweeney
100%
100%Patrick Sweeney
Die Mitarbeiter von Talari Networks haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 22%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Riverbed Technology.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
35%
% empfehlen dies einem Freund
47%
Die Mitarbeiter von Talari Networks haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 12%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Riverbed Technology.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
18%
Positive Geschäfts­prognose
47%
Die Mitarbeiter von Talari Networks haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 29%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Riverbed Technology.

Gehälter

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Account Manager2 Gehälter
70.446 €/Jahr
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150.445 €/Jahr
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Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Riverbed Technology genannt.
  • „Upper management“ wurde am häufigsten als Kontra bei Riverbed Technology genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 134 Bewertungen)
„Great people”(in 75 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Kontras
„Upper management”(in 27 Bewertungen)
„Growing pains”(in 24 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Vertriebsmitarbeiter

Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Riverbed Technology - Vollzeit

Pros

Unterstützt Arbeitnehmer, Familienkultur, enormes Karrierepotential, ständige Fortbildungsangebote, flexibel bei allen Angelegenheiten.

Kontras

Die Unternehmensleitung muss zurück auf den Boden kommen und verstehen, wo das Vetriebsteam die meiste Unterstützung braucht. Dazu müssen Sie mit den Verkaufsteams reden; mit dem Außendienstlern... selbst, nicht mit den Teamleitern!

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