Vergleich: Rhenus vs Gebr. Heinemann BETA

Erfahren Sie, wie Rhenus und Gebr. Heinemann beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Rhenus bzw. Gebr. Heinemann arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Rhenus

Gebr. Heinemann company icon

Gebr. Heinemann

Mitarbeiterbewertungen

  • Rhenus hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen.
  • Gebr. Heinemann hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,2 
(basierend auf 120 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 68 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Gebr. Heinemann haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Rhenus.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,1 
Karriere­chancen
3,0 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
2,5 
Vergütung & Benefits
3,7 
Die Mitarbeiter von Gebr. Heinemann haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 1,2 besser bewertet als die Mitarbeiter von Rhenus.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
2,9 
Work-Life-Balance
3,7 
Die Mitarbeiter von Gebr. Heinemann haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Rhenus.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,7 
Führungs­ebene
3,5 
Die Mitarbeiter von Gebr. Heinemann haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Rhenus.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
2,9 
Kultur & Werte
4,1 
Die Mitarbeiter von Gebr. Heinemann haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,2 besser bewertet als die Mitarbeiter von Rhenus.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Rhenus CEO Klemens Rethmann
86%
86%Klemens Rethmann
Positive Bewertung des CEO
Gebr. Heinemann CEO Gunnar & Claus Heinemann
89%
89%Gunnar & Claus Heinemann
Die Mitarbeiter von Gebr. Heinemann haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Rhenus.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
53%
% empfehlen dies einem Freund
75%
Die Mitarbeiter von Gebr. Heinemann haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 22%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Rhenus.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
43%
Positive Geschäfts­prognose
63%
Die Mitarbeiter von Gebr. Heinemann haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 20%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Rhenus.

Gehälter

Rhenus hat insgesamt 57 Gehaltsangaben mehr als Gebr. Heinemann.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
staplerfahrer7 Gehälter
2.039 €/Monat
Key Account Manager2 Gehälter
55.498 €/Jahr
Operations Manager1 Gehälter
57.101 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Werkstudent5 Gehälter
12 €/Std.
Category Sales Manager5 Gehälter
58.578 €/Jahr
Operations Manager2 Gehälter
73.139 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Nette kollegen“ wurde am häufigsten als Pro bei Rhenus genannt.
  • „Fast paced environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Gebr. Heinemann genannt.
  • „Gehalt“ wurde am häufigsten als Kontra bei Rhenus genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Gebr. Heinemann genannt.
Pros
Pros
„Nette kollegen”(in 4 Bewertungen)
„Nice colleagues”(in 3 Bewertungen)
Pros
„Work environment”(in 5 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Gehalt”(in 6 Bewertungen)
„Mit den mitarbeitern”(in 2 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 3 Bewertungen)
„Career progression”(in 3 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„Bewertung”27. Nov 2020

Akt. Mitarbeiter - Auzubildender

Ich arbeite bei Rhenus - Vollzeit

Pros

Angenehme Arbeitsatmosphäre, Gute Teamarbeit, spannende Aufgaben

Kontras

Keine negativen Punkte zu nennen

„Marketing”18. Dez 2020

Akt. Mitarbeiter - Marketing

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Gebr. Heinemann -Vollzeit

Pros

Gutes Umfeld, positive Arbeitsatmosphäre, Kollegen und gute Benefits

Kontras

Möglichkeiten der internen Weiterentwicklung schwierig

Stellenanzeigen

Rhenus hat 178 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Gebr. Heinemann.