Vergleich: Rheinmetall Group vs HENSOLDT BETA

Erfahren Sie, wie HENSOLDT bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Rheinmetall Group dasteht.
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Rheinmetall Group

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HENSOLDT

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 99 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,4 
(basierend auf 16 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,1 
Karriere­chancen
4,0 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,4 
Vergütung & Benefits
4,4 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,8 
Work-Life-Balance
4,6 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,1 
Führungs­ebene
3,8 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,1 
Kultur & Werte
4,0 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Rheinmetall Group CEO Armin Papperger
91%
91%Armin Papperger
Positive Bewertung des CEO
HENSOLDT CEO Thomas Müller
100%
100%Thomas Müller
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
77%
% empfehlen dies einem Freund
86%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
54%
Positive Geschäfts­prognose
63%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Projektleiter6 Gehälter
84.586 €/Jahr
CAE Simulation Engineer3 Gehälter
87.081 €/Jahr
Leiter Facility Management1 Gehälter
90.522 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Chefassistent des Leiters Vertrieb und Marketing2 Gehälter
87.084 €/Jahr
Software Developer1 Gehälter
4.492 €/Monat
IP Network Architect1 Gehälter
974 €/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Pros
„Nette kollegen”(in 6 Bewertungen)
„Gehalt”(in 6 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen keine Bewertungen vor.
Kontras
Kontras
„Mitarbeitern”(in 4 Bewertungen)
„Strukturen”(in 4 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Versuchsingenieur

Ich habe für mehr als ein Jahr bei Rheinmetall Group gearbeitet - Vollzeit

Pros

Atmosphäre, Kollegialität, Spaß an der Arbeit

Kontras

Es gibt in jedem Unternehmen das Problem das einige Mitarbeiter immer auf hohem Niveau rumheulen. Aber bei dieser ist es echt unangebracht!

Rat an das Management

- bessere Prozesse für die Effizienz Steigerung

Akt. Mitarbeiter - Marketing

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei HENSOLDT -Vollzeit

Pros

Toller Arbeitsplatz, die Kollegen sind sehr professionell, es gibt Raum für Karrierewachstum und Weiterentwicklung, interessante Projekte und ein aufregendes Umfeld. Ein Unternehmen, das Talente... schätzt.

Kontras

Manchmal sind die Prozesse wegen der Rangfolge bei den Genehmigungen langsam.

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