Vergleich: Quixey vs Personagraph

Erfahren Sie, wie Quixey und Personagraph beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Quixey bzw. Personagraph arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Quixey

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Personagraph

Unternehmenssoftware & Netzwerklösungen

Personagraph

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Gehälter

Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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Mitarbeiterbewertungen

Quixey hat in 6 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Kultur & Werte, Work-Life-Balance, Karriere­chancen, Positive CEO-Bewertung und Würden einem Freund empfehlen.
Personagraph hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Führungs­ebene, Vergütung & Benefits und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamtbewertung
3,3 
(basierend auf 59 Bewertungen)
3,3 
(basierend auf 59 Bewertungen)
3,4 
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
3,4 
Höher
Kultur & Werte
k. A.
Vielfalt & Inklusion
k. A.
Vielfalt & Inklusion
3,7 
Work-Life-Balance
Höhere Bewertung
3,7 
Höher
Work-Life-Balance
2,7 
Führungs­ebene
2,7 
Führungs­ebene
3,7 
Vergütung & Benefits
3,7 
Vergütung & Benefits
3,3 
Karriere­chancen
Höhere Bewertung
3,3 
Höher
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Quixey CEO John Foster
100%Positive CEO-Bewertung
John Foster
Quixey CEO John Foster
100%Positive CEO-Bewertung
John Foster
52%
52%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von Quixey haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 8% besser bewertet als die Mitarbeiter von Personagraph.
52%
52%Würden einem Freund empfehlen
35%
35%Positive Geschäfts­prognose
35%
35%Positive Geschäfts­prognose
Gesamtbewertung
3,2 
(basierend auf 19 Bewertungen)
3,2 
(basierend auf 19 Bewertungen)
2,8 
Kultur & Werte
2,8 
Kultur & Werte
4,0 
Vielfalt & Inklusion
4,0 
Vielfalt & Inklusion
3,2 
Work-Life-Balance
3,2 
Work-Life-Balance
2,9 
Führungs­ebene
Höhere Bewertung
2,9 
Höher
Führungs­ebene
3,9 
Vergütung & Benefits
Höhere Bewertung
3,9 
Höher
Vergütung & Benefits
2,9 
Karriere­chancen
2,9 
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Personagraph CEO Talal G. Shamoon
56%Positive CEO-Bewertung
Talal G. Shamoon
Personagraph CEO Talal G. Shamoon
56%Positive CEO-Bewertung
Talal G. Shamoon
44%
44%Würden einem Freund empfehlen
44%
44%Würden einem Freund empfehlen
38%
38%Positive Geschäfts­prognose
Die Mitarbeiter von Personagraph haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 3% besser bewertet als die Mitarbeiter von Quixey.
38%
38%Positive Geschäfts­prognose

Was sagen die Mitarbeiter?

„Great people“ wurde am häufigsten als Pro bei Quixey genannt. „Quixey“ wurde am häufigsten als Kontra bei Quixey genannt.
Gefragte Schlüsselwörter
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Great people”in 4 Bewertungen
„Quixey”in 15 Bewertungen
Kontras
„Quixey”in 12 Bewertungen
Gefragte Schlüsselwörter
Ausgewählte Bewertung

Stellenangebote

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