Vergleich: Providence vs UCLA Health BETA

Erfahren Sie, wie Providence und UCLA Health beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Providence bzw. UCLA Health arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Providence

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UCLA Health

Mitarbeiterbewertungen

  • UCLA Health hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 3405 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,2 
(basierend auf 777 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von UCLA Health haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Providence.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,5 
Karriere­chancen
3,9 
Die Mitarbeiter von UCLA Health haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Providence.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,5 
Vergütung & Benefits
4,4 
Die Mitarbeiter von UCLA Health haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,9 besser bewertet als die Mitarbeiter von Providence.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,5 
Work-Life-Balance
4,0 
Die Mitarbeiter von UCLA Health haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Providence.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,1 
Führungs­ebene
3,5 
Die Mitarbeiter von UCLA Health haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Providence.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,7 
Kultur & Werte
4,1 
Die Mitarbeiter von UCLA Health haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Providence.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Providence CEO Rodney F. Hochman
63%
63%Rodney F. Hochman
Positive Bewertung des CEO
UCLA Health CEO John Mazziotta
87%
87%John Mazziotta
Die Mitarbeiter von UCLA Health haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 24%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Providence.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
71%
% empfehlen dies einem Freund
84%
Die Mitarbeiter von UCLA Health haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 13%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Providence.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
56%
Positive Geschäfts­prognose
78%
Die Mitarbeiter von UCLA Health haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 21%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Providence.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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Was sagen die Mitarbeiter?

  • Providence hat 50 Bewertungen mehr als UCLA Health, in denen „Good benefits“ als Pro genannt wurde.
  • „Upper management“ wurde am häufigsten als Kontra bei Providence genannt.
  • „Pay for parking“ wurde am häufigsten als Kontra bei UCLA Health genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 106 Bewertungen)
„Good benefits”(in 106 Bewertungen)
Pros
„Great benefits”(in 98 Bewertungen)
„Good benefits”(in 56 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Upper management”(in 54 Bewertungen)
„Work life balance”(in 37 Bewertungen)
Kontras
„Pay for parking”(in 14 Bewertungen)
„Parking is expensive”(in 11 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Kassierer-Aufseher

Ich habe für mehr als 3 Jahre bei Providence gearbeitet - Vollzeit

Pros

Toller Arbeitsplatz und gute Umgebung

Kontras

Hoher Arbeitsraum und viel Arbeit

Ehem. Mitarbeiter - Teamleiter und Patient Liaison Officer

Ich habe für mehr als 3 Jahre bei UCLA Health gearbeitet - Vollzeit

Pros

Nice working environment. Supervisors and staff are more or less nice to work with.

Kontras

Long working hours, and not a lot of opportunity for growth in certain positions.

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