Vergleich: Prosper.com vs Allianz Partners BETA

Erfahren Sie, wie Prosper.com und Allianz Partners beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Prosper.com bzw. Allianz Partners arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.

Prosper.com

Allianz Partners

Mitarbeiterbewertungen

Prosper.com hat in 6 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungsebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO und Positive Geschäftsprognose.
Allianz Partners hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karrierechancen und % empfehlen dies einem Freund.

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

3,4

★★★★★

(basierend auf 209 Bewertungen)

Gesamtbewertung

(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)

3,5

★★★★★

(basierend auf 863 Bewertungen)

Karrierechancen

3,1

★★★★★

Karrierechancen

3,2

★★★★★

Vergütung & Benefits

4,0

★★★★★

Die Mitarbeiter von Prosper.com haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Allianz Partners.

Vergütung & Benefits

3,4

★★★★★

Work-Life-Balance

3,9

★★★★★

Die Mitarbeiter von Prosper.com haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Allianz Partners.

Work-Life-Balance

3,3

★★★★★

Führungsebene

3,2

★★★★★

Führungsebene

3,0

★★★★★

Kultur & Werte

3,9

★★★★★

Die Mitarbeiter von Prosper.com haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Allianz Partners.

Kultur & Werte

3,4

★★★★★

Positive Bewertung des CEO

83%

83% David Kimball

Die Mitarbeiter von Prosper.com haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 5%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Allianz Partners.

Positive Bewertung des CEO

78%

78%Sirma Boshnakova

% empfehlen dies einem Freund

67%

% empfehlen dies einem Freund

69%

Positive Geschäftsprognose

56%

Die Mitarbeiter von Prosper.com haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 12%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Allianz Partners.

Positive Geschäftsprognose

44%

Gehälter

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Was sagen die Mitarbeiter?

„Great people“ wurde am häufigsten als Pro bei Prosper.com genannt.
„Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Allianz Partners genannt.
„Cpo“ wurde am häufigsten als Kontra bei Prosper.com genannt.
„Team leaders“ wurde am häufigsten als Kontra bei Allianz Partners genannt.

Pros

„Great people”(in 15 Bewertungen)

„Great benefits”(in 12 Bewertungen)

Pros

„Work life balance”(in 36 Bewertungen)

„Health insurance”(in 29 Bewertungen)

Kontras

„Cpo”(in 11 Bewertungen)

„Loans”(in 7 Bewertungen)

Kontras

„Team leaders”(in 36 Bewertungen)

„Work life balance”(in 22 Bewertungen)