Vergleich: Pacific Life vs Hyundai Capital America BETA

Erfahren Sie, wie Pacific Life und Hyundai Capital America beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Pacific Life bzw. Hyundai Capital America arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Pacific Life

Mitarbeiterbewertungen

  • Pacific Life hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: % empfehlen dies einem Freund.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 319 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Pacific Life haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hyundai Capital America.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
2,9 
(basierend auf 350 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,0 
Die Mitarbeiter von Pacific Life haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hyundai Capital America.
Karriere­chancen
2,7 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,8 
Vergütung & Benefits
3,6 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,7 
Die Mitarbeiter von Pacific Life haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hyundai Capital America.
Work-Life-Balance
2,9 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,1 
Die Mitarbeiter von Pacific Life haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hyundai Capital America.
Führungs­ebene
2,6 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,6 
Die Mitarbeiter von Pacific Life haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hyundai Capital America.
Kultur & Werte
3,0 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Pacific Life CEO Jim Morris
88%
88%Jim Morris
Die Mitarbeiter von Pacific Life haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 5%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Hyundai Capital America.
Positive Bewertung des CEO
Hyundai Capital America CEO Ross Williams
83%
83%Ross Williams
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
59%
% empfehlen dies einem Freund
59%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
46%
Die Mitarbeiter von Pacific Life haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 14%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Hyundai Capital America.
Positive Geschäfts­prognose
32%

Gehälter

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Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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Student Worker1 Gehälter
1.939 €/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Pacific Life hat 2 Bewertungen mehr als Hyundai Capital America, in denen „Great benefits“ als Pro genannt wurde.
  • „Middle management“ wurde am häufigsten als Kontra bei Pacific Life genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Hyundai Capital America genannt.
Pros
Pros
„Great benefits”(in 35 Bewertungen)
„Good benefits”(in 25 Bewertungen)
Pros
„Lease program”(in 34 Bewertungen)
„Great benefits”(in 33 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Middle management”(in 9 Bewertungen)
„Senior management”(in 9 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 25 Bewertungen)
„Korean”(in 25 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Studentische Hilfskraft

Ich habe weniger als ein Jahr bei Hyundai Capital America gearbeitet - Teilzeit

Pros

Angenehmes Arbeitsumfeld, und die Belegschaft ist freundlich

Kontras

Nicht wirklich, sie sind einfach zu nett

Stellenanzeigen

Pacific Life hat 90 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Hyundai Capital America.