Vergleich: Oracle vs Kony BETA

Erfahren Sie, wie Oracle und Kony beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Oracle bzw. Kony arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Oracle

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Kony

Mitarbeiterbewertungen

  • Kony hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 25984 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 852 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Kony haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,5 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Oracle.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,3 
Karriere­chancen
4,0 
Die Mitarbeiter von Kony haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,7 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Oracle.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,3 
Vergütung & Benefits
3,9 
Die Mitarbeiter von Kony haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,6 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Oracle.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,9 
Work-Life-Balance
3,9 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,0 
Führungs­ebene
3,9 
Die Mitarbeiter von Kony haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,9 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Oracle.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,3 
Kultur & Werte
4,2 
Die Mitarbeiter von Kony haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,9 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Oracle.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Oracle CEO Safra A. Catz
80%
80%Safra A. Catz
Positive Bewertung des CEO
Kony CEO Thomas E. Hogan
95%
95%Thomas E. Hogan
Die Mitarbeiter von Kony haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 15%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Oracle.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
66%
% empfehlen dies einem Freund
86%
Die Mitarbeiter von Kony haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 20%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Oracle.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
50%
Positive Geschäfts­prognose
77%
Die Mitarbeiter von Kony haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 27%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Oracle.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Senior Account Manager8 Gehälter
77.830 €/Jahr
Senior Manager5 Gehälter
106.404 €/Jahr
Senior Consultant5 Gehälter
70.530 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work from home“ wurde am häufigsten als Pro bei Oracle genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Kony genannt.
  • „No hikes“ wurde am häufigsten als Kontra bei Oracle genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Kony genannt.
Pros
Pros
„Work from home”(in 1457 Bewertungen)
„Work environment”(in 1303 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 100 Bewertungen)
„Work culture”(in 64 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„No hikes”(in 771 Bewertungen)
„Salary hike”(in 528 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 89 Bewertungen)
„No cons”(in 46 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymous

Ich arbeite bei Oracle - Vollzeit

Pros

Es ist angenehm in dieser Firma zu arbeiten.

Kontras

Meiner Meinung nach gibt es nichts Negatives.

Rat an das Management

Die Geschäftsführung ist ziemlich gut.

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Oracle hat 37.295 kürzlich veröffentlichte Stellenangebote mehr als Kony.