Vergleich: NIKE vs TravelBird BETA

Erfahren Sie, wie NIKE und TravelBird beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei NIKE bzw. TravelBird arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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NIKE

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TravelBird

Mitarbeiterbewertungen

  • NIKE hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • TravelBird hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 5127 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von NIKE haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,4 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von TravelBird.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 169 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,5 
Karriere­chancen
3,3 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,9 
Die Mitarbeiter von NIKE haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,8 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von TravelBird.
Vergütung & Benefits
3,1 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,8 
Work-Life-Balance
4,2 
Die Mitarbeiter von TravelBird haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,4 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von NIKE.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,4 
Die Mitarbeiter von NIKE haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,3 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von TravelBird.
Führungs­ebene
3,1 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,2 
Kultur & Werte
4,1 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
NIKE CEO John Donahoe
94%
94%John Donahoe
Die Mitarbeiter von NIKE haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 7%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von TravelBird.
Positive Bewertung des CEO
TravelBird CEO Steven Klooster
87%
87%Steven Klooster
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
84%
Die Mitarbeiter von NIKE haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 7%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von TravelBird.
% empfehlen dies einem Freund
77%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
68%
Die Mitarbeiter von NIKE haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 20%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von TravelBird.
Positive Geschäfts­prognose
48%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Verkäufer2 Gehälter
63.542 €/Jahr
intern Sports management1 Gehälter
1.144 €/Monat
Customer Operations Representative1 Gehälter
38.195 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work environment“ wurde am häufigsten als Pro bei NIKE genannt.
  • „International environment“ wurde am häufigsten als Pro bei TravelBird genannt.
  • „Long hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei NIKE genannt.
  • „Low salary“ wurde am häufigsten als Kontra bei TravelBird genannt.
Pros
Pros
„Work environment”(in 331 Bewertungen)
„Great people”(in 203 Bewertungen)
Pros
„Lot of freedom”(in 12 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 137 Bewertungen)
„Work life balance”(in 121 Bewertungen)
Kontras
„Low salary”(in 10 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Verkäufer

Ich habe bei NIKE gearbeitet - Teilzeit

Pros

Gute Bezahlung , discounts, community und förderndes Umfeld

Kontras

Weniger gut geeignet für introvertierte Leute

„Super”7. Jul 2020

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich habe bei TravelBird gearbeitet - Teilzeit

Pros

Es war alles gut soweit

Kontras

Die Firma gibt es nicht mehr

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