Vergleich: Mindshare vs Havas Media BETA

Erfahren Sie, wie Mindshare und Havas Media beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Mindshare bzw. Havas Media arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Mindshare

Havas Media company icon

Havas Media

Mitarbeiterbewertungen

  • Mindshare hat in 5 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Führungs­ebene, Kultur & Werte, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Havas Media hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen und Positive Bewertung des CEO.
  • Beide haben in 2 Bereichen das gleiche Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits und Work-Life-Balance.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 987 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 580 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,3 
Karriere­chancen
3,4 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,0 
Vergütung & Benefits
3,0 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,3 
Work-Life-Balance
3,3 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,3 
Führungs­ebene
3,2 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,8 
Kultur & Werte
3,7 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Mindshare CEO Nick Emery
84%
84%Nick Emery
Positive Bewertung des CEO
Havas Media CEO Peter Mears
92%
92%Peter Mears
Die Mitarbeiter von Havas Media haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 8%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Mindshare.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
73%
Die Mitarbeiter von Mindshare haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Media.
% empfehlen dies einem Freund
70%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
55%
Die Mitarbeiter von Mindshare haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 5%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Media.
Positive Geschäfts­prognose
50%

Gehälter

Mindshare hat insgesamt 15 Gehaltsangaben mehr als Havas Media.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Digital Media Planner2 Gehälter
52.029 €/Jahr
Gruppenleiter Media Planning1 Gehälter
62.762 €/Jahr
Trainee3 Gehälter
2.300 €/Monat
Gehälter für ähnliche Jobs
Digital Media Planner6 Gehälter
44.070 €/Jahr
Trader Social Media3 Gehälter
38.366 €/Jahr
Strategie1 Gehälter
459 €/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Mindshare hat 41 Bewertungen mehr als Havas Media, in denen „Great people“ als Pro genannt wurde.
  • Mindshare hat 59 Bewertungen mehr als Havas Media, in denen „Long hours“ als Kontra genannt wurde.
  • Mindshare hat 30 Bewertungen mehr als Havas Media, in denen „Work life balance“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Work environment”(in 67 Bewertungen)
„Great people”(in 64 Bewertungen)
Pros
„Great people”(in 23 Bewertungen)
„Working environment”(in 21 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 83 Bewertungen)
„Work life balance”(in 73 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 43 Bewertungen)
„Long hours”(in 24 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„Bewertung”4. Sep 2015

TV BUYER

Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Mindshare -

Pros

offen, freundlich, super strukturiert, kompetent

Kontras

bis jetzt keine negative Kritik

Akt. Mitarbeiter - Group Head Planning

Ich arbeite bei Havas Media - Teilzeit

Pros

Sehr gutes Arbeitsklima Engagiert Langfristige Mitarbeiter Gute Chancen inhaltliche Veränderung

Kontras

Gehaltsgefälle Sehr viele sehr junge Kollegen

Stellenanzeigen

Mindshare hat 293 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Havas Media.