Vergleich: Milwaukee Tool vs Robert Bosch Tool Corporation BETA

Erfahren Sie, wie Milwaukee Tool und Robert Bosch Tool Corporation beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Milwaukee Tool bzw. Robert Bosch Tool Corporation arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Milwaukee Tool

Mitarbeiterbewertungen

  • Milwaukee Tool hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,6 
(basierend auf 546 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Milwaukee Tool haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 1,2 besser bewertet als die Mitarbeiter von Robert Bosch Tool Corporation.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 161 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,6 
Die Mitarbeiter von Milwaukee Tool haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 1,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Robert Bosch Tool Corporation.
Karriere­chancen
3,1 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,5 
Die Mitarbeiter von Milwaukee Tool haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,9 besser bewertet als die Mitarbeiter von Robert Bosch Tool Corporation.
Vergütung & Benefits
3,6 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,0 
Die Mitarbeiter von Milwaukee Tool haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Robert Bosch Tool Corporation.
Work-Life-Balance
3,4 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
4,4 
Die Mitarbeiter von Milwaukee Tool haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 1,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Robert Bosch Tool Corporation.
Führungs­ebene
2,8 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,6 
Die Mitarbeiter von Milwaukee Tool haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Robert Bosch Tool Corporation.
Kultur & Werte
3,3 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Milwaukee Tool CEO Steven P. Richman
96%
96%Steven P. Richman
Die Mitarbeiter von Milwaukee Tool haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 31%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Robert Bosch Tool Corporation.
Positive Bewertung des CEO
Robert Bosch Tool Corporation CEO Roger Amrol
65%
65%Roger Amrol
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
94%
Die Mitarbeiter von Milwaukee Tool haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 35%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Robert Bosch Tool Corporation.
% empfehlen dies einem Freund
59%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
93%
Die Mitarbeiter von Milwaukee Tool haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 45%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Robert Bosch Tool Corporation.
Positive Geschäfts­prognose
48%

Gehälter

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Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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Praktikant3 Gehälter
1.096 €/Monat
Business Unit Controlling1 Gehälter
1.110 €/Monat
Software Consultant1 Gehälter
84.239 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Fast paced“ wurde am häufigsten als Pro bei Milwaukee Tool genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Robert Bosch Tool Corporation genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Milwaukee Tool genannt.
  • „Upper management“ wurde am häufigsten als Kontra bei Robert Bosch Tool Corporation genannt.
Pros
Pros
„Fast paced”(in 85 Bewertungen)
„Great culture”(in 36 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 15 Bewertungen)
„Work environment”(in 11 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 36 Bewertungen)
„Fast paced”(in 36 Bewertungen)
Kontras
„Upper management”(in 7 Bewertungen)
„Decision making”(in 5 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Projektmanager

Ich habe für mehr als ein Jahr bei Robert Bosch Tool Corporation gearbeitet - Vollzeit

Pros

Ehrgeizige Leute, äußerst professionelle Kollegen

Kontras

Gibt um des agilen Managements willen vor, ehrgeizig zu sein, will letztlich aber formelle Berichterstattungsstrukturen

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