Vergleich: Medtronic vs Amgen BETA

Erfahren Sie, wie Medtronic und Amgen beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Medtronic bzw. Amgen arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Medtronic

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Amgen

Mitarbeiterbewertungen

  • Medtronic hat in 4 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Kultur & Werte, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Amgen hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits und Work-Life-Balance.
  • Beide haben in 3 Bereichen das gleiche Ergebnis erzielt: Karriere­chancen, Führungs­ebene und Positive Bewertung des CEO.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 4931 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 2451 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,6 
Karriere­chancen
3,6 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,0 
Vergütung & Benefits
4,2 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,6 
Work-Life-Balance
3,7 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,5 
Führungs­ebene
3,5 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,0 
Kultur & Werte
3,9 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Medtronic CEO Omar S. Ishrak
93%
93%Omar S. Ishrak
Positive Bewertung des CEO
Amgen CEO Robert A. Bradway
93%
93%Robert A. Bradway
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
82%
% empfehlen dies einem Freund
80%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
73%
Die Mitarbeiter von Medtronic haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Amgen.
Positive Geschäfts­prognose
70%

Gehälter

Medtronic hat insgesamt 23 Gehaltsangaben mehr als Amgen.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Sales Representative5 Gehälter
97.880 €/Jahr
Gebietsleiter3 Gehälter
56.000 €/Jahr
Senior Finance Manager1 Gehälter
108.471 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Sales Manager2 Gehälter
123.130 €/Jahr
Senior Associate3 Gehälter
64.726 €/Jahr
Health Economics Manager1 Gehälter
75.929 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Medtronic hat 60 Bewertungen mehr als Amgen, in denen „Work life balance“ als Pro genannt wurde.
  • „Large company“ wurde am häufigsten als Kontra bei Medtronic genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Amgen genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 280 Bewertungen)
„Good benefits”(in 243 Bewertungen)
Pros
„Great benefits”(in 221 Bewertungen)
„Work life balance”(in 220 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Large company”(in 119 Bewertungen)
„Upper management”(in 91 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 101 Bewertungen)
„Decision making”(in 69 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„Super Firma”11. Mai 2021

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite seit mehr als 3 Jahren bei Medtronic - Vollzeit

Pros

- Nette Mitarbeiter - Work-Life Balance top

Kontras

- Wenig Struktur - Viele plötzliche Änderungen

Akt. befristeter Mitarbeiter - Sr Biopharmaceutical representative

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Amgen -

Pros

Offene Firmenkultur "Du-Kultur" wird gelebt, hier dutzt der Praktikant auch den Geschäftsführer Transparenz gute Bezahlung

Kontras

Keine Trainee-Stellen, Berufsanfänger kommen nur als Praktikant rein

Stellenanzeigen

Amgen hat 1.073 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Medtronic.