Vergleich: Media Consulta vs Pepper BETA

Erfahren Sie, wie Media Consulta und Pepper beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Media Consulta bzw. Pepper arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Media Consulta

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Pepper

Mitarbeiterbewertungen

  • Pepper hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
2,3 
(basierend auf 38 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,6 
(basierend auf 16 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Pepper haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 2,3 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Media Consulta.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
2,6 
Karriere­chancen
4,2 
Die Mitarbeiter von Pepper haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 1,6 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Media Consulta.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
2,1 
Vergütung & Benefits
4,2 
Die Mitarbeiter von Pepper haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 2,1 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Media Consulta.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
1,8 
Work-Life-Balance
4,7 
Die Mitarbeiter von Pepper haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 2,9 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Media Consulta.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
1,9 
Führungs­ebene
4,5 
Die Mitarbeiter von Pepper haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 2,6 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Media Consulta.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
2,3 
Kultur & Werte
4,8 
Die Mitarbeiter von Pepper haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 2,5 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Media Consulta.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Media Consulta CEO Harald Zulauf
28%
28%Harald Zulauf
Positive Bewertung des CEO
Pepper CEO Paul Nikkel
100%
100%Paul Nikkel
Die Mitarbeiter von Pepper haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 72%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Media Consulta.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
27%
% empfehlen dies einem Freund
92%
Die Mitarbeiter von Pepper haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 65%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Media Consulta.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
25%
Positive Geschäfts­prognose
92%
Die Mitarbeiter von Pepper haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 67%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Media Consulta.

Gehälter

Media Consulta hat insgesamt 59 Gehaltsangaben mehr als Pepper.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Junior Manager1 Gehälter
58.855 €/Jahr
Recruiter1 Gehälter
806 €/Monat
Sales Manager1 Gehälter
26.336 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Product Analyst1 Gehälter
60.455 €/Jahr
Recruiter1 Gehälter
35.099 €/Jahr
Account Manager1 Gehälter
49.325 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite bei Media Consulta - Teilzeit

Pros

Der Rekrutierungsprozess ist effizient und auch schnell. Die Leute von HR hatten 15 Minuten lang ein Interview mit mir und dann sagte sie mir, dass sie zum nächsten Prozess übergehen möchte.Nach 5... Minuten kommt der CEO nach unten und gibt mir eine weitere Runde Interview

Kontras

Manchmal müssen wir Überstunden machen. Aber auf die Überstunden kann man in den Ferien zählen

Rat an das Management

Es wäre besser, wenn die Abteilung besser miteinander kommunizieren könnte

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich habe bei Pepper gearbeitet - Teilzeit

Pros

- Entspannte und superfreundliche Atmosphäre - Perfekte Work-Life-Balance - Würdigung Ihrer Arbeit - Großartiges Team und Management bereit zu helfen und zu unterstützen

Kontras

Es ist unglaublich, aber es gibt keine Nachteile zu erwähnen

Stellenanzeigen

Media Consulta hat 77 kürzlich veröffentlichte Stellenangebote mehr als Pepper.