Erfahren Sie, wie Max-Planck-Gesellschaft und Hometrack beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Max-Planck-Gesellschaft bzw. Hometrack arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Mitarbeiterbewertungen
Max-Planck-Gesellschaft hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Kultur & Werte, Vielfalt & Inklusion, Work-Life-Balance, Führungsebene, Vergütung & Benefits, Karrierechancen und Würden einem Freund empfehlen.
Hometrack hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: CEO-Befürwortung und Positive Geschäftsprognose.
Gesamtbewertung
4,3
★★★★★
(basierend auf 704 Bewertungen)
4,3
★★★★★
(basierend auf 704 Bewertungen)
4,0 ★
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
4,0 ★
Höher
Kultur & Werte
4,1 ★
Vielfalt & Inklusion
Höhere Bewertung
4,1 ★
Höher
Vielfalt & Inklusion
3,6 ★
Work-Life-Balance
Höhere Bewertung
3,6 ★
Höher
Work-Life-Balance
3,5 ★
Führungsebene
Höhere Bewertung
3,5 ★
Höher
Führungsebene
3,7 ★
Vergütung & Benefits
Höhere Bewertung
3,7 ★
Höher
Vergütung & Benefits
3,9 ★
Karrierechancen
Höhere Bewertung
3,9 ★
Höher
Karrierechancen
Stimmung der Mitarbeiter
79%CEO-Befürwortung
Martin Stratmann
79%CEO-Befürwortung
Martin Stratmann
87%
87%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von Max-Planck-Gesellschaft haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 16% besser bewertet als die Mitarbeiter von Hometrack.
87%
87%Würden einem Freund empfehlen
64%
64%Positive Geschäftsprognose
64%
64%Positive Geschäftsprognose
Gesamtbewertung
3,8
★★★★★
(basierend auf 11 Bewertungen)
3,8
★★★★★
(basierend auf 11 Bewertungen)
3,9 ★
Kultur & Werte
3,9 ★
Kultur & Werte
4,0 ★
Vielfalt & Inklusion
4,0 ★
Vielfalt & Inklusion
3,4 ★
Work-Life-Balance
3,4 ★
Work-Life-Balance
3,3 ★
Führungsebene
3,3 ★
Führungsebene
3,5 ★
Vergütung & Benefits
3,5 ★
Vergütung & Benefits
3,7 ★
Karrierechancen
3,7 ★
Karrierechancen
Stimmung der Mitarbeiter
85%CEO-Befürwortung
Charles Bryant
85%CEO-Befürwortung
Charles Bryant
71%
71%Würden einem Freund empfehlen
71%
71%Würden einem Freund empfehlen
68%
68%Positive Geschäftsprognose
Die Mitarbeiter von Hometrack haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 4% besser bewertet als die Mitarbeiter von Max-Planck-Gesellschaft.
68%
68%Positive Geschäftsprognose
Was sagen die Mitarbeiter?
„Flexible working hours“ wurde am häufigsten als Pro bei Max-Planck-Gesellschaft genannt. „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Max-Planck-Gesellschaft genannt.