Vergleich: Manulife vs Arvato Digital Services BETA

Erfahren Sie, wie Manulife und Arvato Digital Services beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Manulife bzw. Arvato Digital Services arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Manulife

Mitarbeiterbewertungen

  • Manulife hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 1434 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Manulife haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,7 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Arvato Digital Services.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,0 
(basierend auf 330 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,5 
Die Mitarbeiter von Manulife haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,9 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Arvato Digital Services.
Karriere­chancen
2,6 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,6 
Die Mitarbeiter von Manulife haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,8 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Arvato Digital Services.
Vergütung & Benefits
2,8 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,0 
Die Mitarbeiter von Manulife haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 1,5 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Arvato Digital Services.
Work-Life-Balance
2,5 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,3 
Die Mitarbeiter von Manulife haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,9 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Arvato Digital Services.
Führungs­ebene
2,4 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,6 
Die Mitarbeiter von Manulife haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,7 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Arvato Digital Services.
Kultur & Werte
2,9 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Manulife CEO Roy  Gori
90%
90%Roy Gori
Die Mitarbeiter von Manulife haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 63%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Arvato Digital Services.
Positive Bewertung des CEO
Arvato Digital Services CEO Fernando Carro
27%
27%Fernando Carro
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
73%
Die Mitarbeiter von Manulife haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 34%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Arvato Digital Services.
% empfehlen dies einem Freund
39%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
62%
Die Mitarbeiter von Manulife haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 21%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Arvato Digital Services.
Positive Geschäfts­prognose
41%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Gehälter für ähnliche Jobs
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1.674 €/Monat
Supervisor1 Gehälter
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Was sagen die Mitarbeiter?

  • Manulife hat 216 Bewertungen mehr als Arvato Digital Services, in denen „Work life balance“ als Pro genannt wurde.
  • Manulife hat 27 Bewertungen mehr als Arvato Digital Services, in denen „Work life balance“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 225 Bewertungen)
„Work from home”(in 191 Bewertungen)
Pros
„Work environment”(in 17 Bewertungen)
„Work life balance”(in 9 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 44 Bewertungen)
„Work life balance”(in 40 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 13 Bewertungen)
„Low pay”(in 11 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Praktikant - Anonymous

Ich habe bei Manulife gearbeitet -

Pros

- tolle Leute - tolle Bezahlung

Kontras

- alte Technologie - seriöse Bürokultur, obwohl sich das ändert

Rat an das Management

Modernisieren Sie das Unternehmen und fördern Sie den Zusammenhalt unter den Angestellten

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite bei Arvato Digital Services - Vollzeit

Pros

Freundliches Arbeitsklima, hohe Identifikation bei den Kollegen, engagierte Arbeitsweise bei den Vorgesetzten, toleranter (wenn auch nicht nachlässiger!) Umgang mit Fehlzeiten.

Kontras

Hohe Fluktuation (nicht bedingt durch Unternehmen, sondern in der Natur der Tätigkeit), "mir-doch-egal" Einstellung bei einigen Kollegen, Management stellt Möglichkeiten des "Vorankommens" in... Aussicht - andereseits scheint zuviel Engagement auch nicht erwünscht zu sein. Möglicherweise steht dahinter die Sorge, die eigene Position im "Wettbewerb" zu sehen.

Rat an das Management

Weniger "Kuschelkurs" bei Feedbackgesprächen bei jenen Mitarbeitern, die mit einer klaren Aussage besser umzugehen verstehen.

Stellenanzeigen

Manulife hat 1.795 kürzlich veröffentlichte Stellenangebote mehr als Arvato Digital Services.