Vergleich: Magellan Health vs Mercy BETA

Erfahren Sie, wie Magellan Health und Mercy beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Magellan Health bzw. Mercy arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Magellan Health

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Mercy

Mitarbeiterbewertungen

  • Magellan Health hat in 5 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Mercy hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen und Kultur & Werte.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Führungs­ebene.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 732 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 1148 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,1 
Karriere­chancen
3,3 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,3 
Vergütung & Benefits
3,1 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,6 
Die Mitarbeiter von Magellan Health haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Mercy.
Work-Life-Balance
3,3 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,9 
Führungs­ebene
2,9 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,3 
Kultur & Werte
3,6 
Die Mitarbeiter von Mercy haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Magellan Health.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Magellan Health CEO Kenneth J. Fasola
85%
85%Kenneth J. Fasola
Die Mitarbeiter von Magellan Health haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 24%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Mercy.
Positive Bewertung des CEO
Mercy CEO Lynn Britton
61%
61%Lynn Britton
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
62%
Die Mitarbeiter von Magellan Health haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Mercy.
% empfehlen dies einem Freund
59%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
43%
Positive Geschäfts­prognose
42%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work from home“ wurde am häufigsten als Pro bei Magellan Health genannt.
  • „Good benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei Mercy genannt.
  • Mercy hat 5 Bewertungen mehr als Magellan Health, in denen „Upper management“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Work from home”(in 96 Bewertungen)
„Work life balance”(in 53 Bewertungen)
Pros
„Good benefits”(in 52 Bewertungen)
„Great people”(in 40 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Upper management”(in 28 Bewertungen)
„Work life balance”(in 14 Bewertungen)
Kontras
„Low pay”(in 38 Bewertungen)
„Upper management”(in 33 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Stellenanzeigen

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