Vergleich: Lockheed Martin vs Insight Global BETA

Erfahren Sie, wie Insight Global bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Lockheed Martin dasteht.

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 6100 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 4456 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,8 
Karriere­chancen
4,1 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,6 
Vergütung & Benefits
3,7 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,9 
Work-Life-Balance
3,8 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,2 
Führungs­ebene
4,0 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,5 
Kultur & Werte
4,1 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Lockheed Martin CEO Marillyn Hewson
89%
89%Marillyn Hewson
Positive Bewertung des CEO
Insight Global CEO Bert Bean
90%
90%Bert Bean
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
74%
% empfehlen dies einem Freund
78%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
69%
Positive Geschäfts­prognose
70%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Enterprise Architect1 Gehälter
141.755 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Financial Controller1 Gehälter
878 €/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Pros
„Work life balance”(in 543 Bewertungen)
„Good benefits”(in 369 Bewertungen)
Pros
„Great company”(in 307 Bewertungen)
„Hiring process”(in 270 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Large company”(in 162 Bewertungen)
„Work life balance”(in 122 Bewertungen)
Kontras
„Account manager”(in 177 Bewertungen)
„Long hours”(in 131 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Personalsystemsintegration und Testingenieur

Ich habe für mehr als 10 Jahre bei Lockheed Martin gearbeitet - Vollzeit

Pros

Gehalt, Arbeitszeitflexibilität, Mitarbeiter

Kontras

Den meisten Managern und Mitarbeitern mangelt es an internationalem Geschäftssinn, treiben Veränderungen nur schleppend voran, Ressourcen für die Finanzierung von Verbesserungsbereichen, jede Menge... unbezahlte Überstunden

Rat an das Management

Wenn Ihr ein globales Unternehmen sein möchtet, solltet Ihr Euch wie eines benehmen, von HR- bis hin zu Engineering-Prozessen, weist Gemeinkosten den Verbesserungsbereichen zu

„joar gtu”25. Mrz 2019

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich habe für mehr als ein Jahr bei Insight Global gearbeitet - Teilzeit

Pros

war toll ri htig nice ey

Kontras

arbeitsklima ja war toll u d sjper

Rat an das Management

eig alles gut

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