Vergleich: Lockheed Martin vs Bechtel BETA

Erfahren Sie, wie Lockheed Martin und Bechtel beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Lockheed Martin bzw. Bechtel arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Lockheed Martin

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Bechtel

Mitarbeiterbewertungen

  • Lockheed Martin hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Kultur & Werte.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 7726 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 1544 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,0 
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Lockheed Martin haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Bechtel.
Karriere­chancen
3,6 
★★★★★
★★★★★
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,1 
★★★★★
★★★★★
Vergütung & Benefits
4,0 
★★★★★
★★★★★
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,2 
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Lockheed Martin haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Bechtel.
Work-Life-Balance
3,4 
★★★★★
★★★★★
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,6 
★★★★★
★★★★★
Führungs­ebene
3,5 
★★★★★
★★★★★
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,9 
★★★★★
★★★★★
Kultur & Werte
3,9 
★★★★★
★★★★★
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Lockheed Martin CEO James D. Taiclet
93%
93%James D. Taiclet
Die Mitarbeiter von Lockheed Martin haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Bechtel.
Positive Bewertung des CEO
Bechtel CEO Brendan Bechtel
90%
90%Brendan Bechtel
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
86%
Die Mitarbeiter von Lockheed Martin haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 10%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Bechtel.
% empfehlen dies einem Freund
76%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
79%
Die Mitarbeiter von Lockheed Martin haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 30%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Bechtel.
Positive Geschäfts­prognose
49%

Gehälter

Lockheed Martin hat insgesamt 2 Gehaltsangaben mehr als Bechtel.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Business Development Manager1 Gehälter
106.665 €/Jahr
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IT System Engineer1 Gehälter
1.107 €/Monat
Weitere Gehälter für Bechtel anzeigen (2)

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Lockheed Martin hat 564 Bewertungen mehr als Bechtel, in denen „Work life balance“ als Pro genannt wurde.
  • Lockheed Martin hat 347 Bewertungen mehr als Bechtel, in denen „Good benefits“ als Pro genannt wurde.
  • Lockheed Martin hat 64 Bewertungen mehr als Bechtel, in denen „Work life balance“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 642 Bewertungen)
„Good benefits”(in 419 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 78 Bewertungen)
„Good benefits”(in 72 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Large company”(in 188 Bewertungen)
„Work life balance”(in 141 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 77 Bewertungen)
„Long hours”(in 34 Bewertungen)
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Ausgewählte Bewertung
„Gute Arbeitgeber”29. Aug 2019
★★★★★

Ehem. Mitarbeiter - Personalsystemsintegration und Testingenieur

Ich habe für mehr als 10 Jahre bei Lockheed Martin gearbeitet - Vollzeit

Pros

Gehalt, Arbeitszeitflexibilität, Mitarbeiter

Kontras

Den meisten Managern und Mitarbeitern mangelt es an internationalem Geschäftssinn, treiben Veränderungen nur schleppend voran, Ressourcen für die Finanzierung von Verbesserungsbereichen, jede Menge... unbezahlte Überstunden

Rat an das Management

Wenn Ihr ein globales Unternehmen sein möchtet, solltet Ihr Euch wie eines benehmen, von HR- bis hin zu Engineering-Prozessen, weist Gemeinkosten den Verbesserungsbereichen zu

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„Begrenzte Möglichkeiten”18. Nov 2019
★★★★★

Akt. Mitarbeiter - Leitender Ingenieur

Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Bechtel - Vollzeit

Pros

Einige Optionen für nationale und internationale Reisen

Kontras

Eingeschränkte Arbeitsmöglichkeiten. Eingeschränkte Flexibilität. Das Unternehmen macht "nie" einen Fehler.

Rat an das Management

Machen Sie sich die Ideen des 21. Jahrhunderts und Optionen für Arbeitsflexibilität zu eigen.

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Stellenanzeigen

Lockheed Martin hat 3.075 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Bechtel.