Vergleich: Kantar vs Kantar (Worldpanel Division) BETA

Erfahren Sie, wie Kantar und Kantar (Worldpanel Division) beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Kantar bzw. Kantar (Worldpanel Division) arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Kantar

Mitarbeiterbewertungen

  • Kantar (Worldpanel Division) hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 1800 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 361 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division) haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,2 
Karriere­chancen
3,8 
Die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division) haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
2,9 
Vergütung & Benefits
3,1 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,2 
Work-Life-Balance
3,5 
Die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division) haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,1 
Führungs­ebene
3,7 
Die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division) haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,6 
Kultur & Werte
4,1 
Die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division) haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Kantar Platzhalter für Foto des Geschäftsführers
k. A.0 Bewertungen
Positive Bewertung des CEO
Kantar (Worldpanel Division) CEO Josep Montserrat
99%
99%Josep Montserrat
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
69%
% empfehlen dies einem Freund
83%
Die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division) haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 14%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
44%
Positive Geschäfts­prognose
67%
Die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division) haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 23%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Praktikant3 Gehälter
598 €/Monat
Senior Research Executive2 Gehälter
43.534 €/Jahr
Client Services Manager1 Gehälter
56.214 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Kantar genannt.
  • „Working environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Kantar (Worldpanel Division) genannt.
  • „Long working hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei Kantar genannt.
  • „Senior management“ wurde am häufigsten als Kontra bei Kantar (Worldpanel Division) genannt.
Pros
Pros
„Work environment”(in 105 Bewertungen)
„Flexible working hours”(in 84 Bewertungen)
Pros
„Working environment”(in 27 Bewertungen)
„Great people”(in 25 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long working hours”(in 95 Bewertungen)
„Working hours”(in 77 Bewertungen)
Kontras
„Senior management”(in 19 Bewertungen)
„Hanger lane”(in 18 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Minijob

Ich habe für mehr als ein Jahr bei Kantar gearbeitet - Teilzeit

Pros

Sehr angenehme Atmosphäre, sehr gute Betreuung, Flexibilität (Klausuren usw.), Urlaubstage auch für Minijobbern

Kontras

Manchmal ein bisschen monotone Aufgaben, jedoch ganz passend für einen Minijob

Rat an das Management

Man könnte die technische Umsetzung verbessern, leider musste man sich öfters bei dem IT Team melden

Ehem. Mitarbeiter - Anonymous

Ich habe bei Kantar (Worldpanel Division) gearbeitet - Vollzeit

Pros

Die Unternehmenskultur, die Extras für die Angestellten, großartige Entwicklungsprogramme für die Angestellten, Vertrauen in die Angestellten, flexibler Arbeitsansatz

Kontras

relativ kleine Gehälter, verglichen mit dem Rest der Branche

Rat an das Management

Stellenanzeigen

Kantar hat 551 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Kantar (Worldpanel Division).