Vergleich: Kantar (Worldpanel Division) vs Fyber BETA

Erfahren Sie, wie Kantar (Worldpanel Division) und Fyber beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Kantar (Worldpanel Division) bzw. Fyber arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Kantar (Worldpanel Division) company icon

Kantar (Worldpanel Division)

Fyber company icon

Fyber

Mitarbeiterbewertungen

  • Kantar (Worldpanel Division) hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO.
  • Fyber hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 360 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,6 
(basierend auf 146 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Fyber haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division).
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,8 
Karriere­chancen
4,4 
Die Mitarbeiter von Fyber haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division).
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,1 
Vergütung & Benefits
4,3 
Die Mitarbeiter von Fyber haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 1,2 besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division).
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,5 
Work-Life-Balance
4,3 
Die Mitarbeiter von Fyber haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division).
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,7 
Führungs­ebene
4,4 
Die Mitarbeiter von Fyber haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division).
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,1 
Kultur & Werte
4,4 
Die Mitarbeiter von Fyber haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division).
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Kantar (Worldpanel Division) CEO Josep Montserrat
99%
99%Josep Montserrat
Die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division) haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 6%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Fyber.
Positive Bewertung des CEO
Fyber CEO Ziv Elul
93%
93%Ziv Elul
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
83%
% empfehlen dies einem Freund
92%
Die Mitarbeiter von Fyber haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 9%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division).
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
67%
Positive Geschäfts­prognose
86%
Die Mitarbeiter von Fyber haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 19%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Kantar (Worldpanel Division).

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Gehälter für ähnliche Jobs
Software Engineer7 Gehälter
57.678 €/Jahr
Senior Account Manager5 Gehälter
48.506 €/Jahr
Kundenbetreuer3 Gehälter
29.709 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Working environment“ wurde am häufigsten als Pro bei Kantar (Worldpanel Division) genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei Fyber genannt.
  • „Senior management“ wurde am häufigsten als Kontra bei Kantar (Worldpanel Division) genannt.
  • „C level“ wurde am häufigsten als Kontra bei Fyber genannt.
Pros
Pros
„Working environment”(in 27 Bewertungen)
„Great people”(in 25 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 13 Bewertungen)
„Great benefits”(in 6 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Senior management”(in 19 Bewertungen)
„Hanger lane”(in 18 Bewertungen)
Kontras
„C level”(in 6 Bewertungen)
„Ad tech”(in 5 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Anonymous

Ich habe bei Kantar (Worldpanel Division) gearbeitet - Vollzeit

Pros

Die Unternehmenskultur, die Extras für die Angestellten, großartige Entwicklungsprogramme für die Angestellten, Vertrauen in die Angestellten, flexibler Arbeitsansatz

Kontras

relativ kleine Gehälter, verglichen mit dem Rest der Branche

Rat an das Management

Akt. Mitarbeiter - Leiter lösungsentwicklung

Ich arbeite bei Fyber - Vollzeit

Pros

Tolle Leute, modernste Technologie und erstaunliche Möglichkeiten, als Person und Mitarbeiter zu lernen und sich zu entwickeln

Kontras

Das Unternehmen ist auf Erfolgskurs

Rat an das Management

Hören Sie auf die richtigen Leute, die Sie und das Unternehmen zu unseren Zielen führen

Stellenanzeigen

Kantar (Worldpanel Division) hat 28 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Fyber.