Vergleich: KSB vs Bertrandt BETA

Erfahren Sie, wie KSB und Bertrandt beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei KSB bzw. Bertrandt arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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KSB

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Bertrandt

Mitarbeiterbewertungen

  • KSB hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Bertrandt hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 154 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 323 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,2 
Die Mitarbeiter von KSB haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Bertrandt.
Karriere­chancen
2,7 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,2 
Die Mitarbeiter von KSB haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Bertrandt.
Vergütung & Benefits
2,8 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,5 
Work-Life-Balance
3,7 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,1 
Führungs­ebene
2,9 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,4 
Kultur & Werte
3,2 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
KSB CEO Peter Buthmann
97%
97%Peter Buthmann
Die Mitarbeiter von KSB haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 16%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Bertrandt.
Positive Bewertung des CEO
Bertrandt CEO Dietmar Bichler
81%
81%Dietmar Bichler
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
81%
Die Mitarbeiter von KSB haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 23%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Bertrandt.
% empfehlen dies einem Freund
57%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
57%
Die Mitarbeiter von KSB haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 37%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Bertrandt.
Positive Geschäfts­prognose
21%

Gehälter

Bertrandt hat insgesamt 596 Gehaltsangaben mehr als KSB.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Projektingenieur2 Gehälter
63.843 €/Jahr
Project Engineer1 Gehälter
42.107 €/Jahr
Director1 Gehälter
142.112 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Entwicklungsingenieur70 Gehälter
52.275 €/Jahr
Lead Engineer24 Gehälter
64.879 €/Jahr
Manager1 Gehälter
3.102 €/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei KSB genannt.
  • „Flexible arbeitszeiten“ wurde am häufigsten als Pro bei Bertrandt genannt.
  • „Low pay“ wurde am häufigsten als Kontra bei KSB genannt.
  • „Führungskräfte“ wurde am häufigsten als Kontra bei Bertrandt genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 8 Bewertungen)
„Work culture”(in 6 Bewertungen)
Pros
„Flexible arbeitszeiten”(in 17 Bewertungen)
„Nette kollegen”(in 16 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Low pay”(in 4 Bewertungen)
„Management no”(in 3 Bewertungen)
Kontras
„Führungskräfte”(in 12 Bewertungen)
„Gehaltsentwicklung”(in 11 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Vice President

Ich arbeite bei KSB - Vollzeit

Pros

Lange Betriebszugehörigkeiten. Sehr gute Sozialleistungen. Sicherer Arbeitgeber.

Kontras

Manchmal etwas langsam bei der internen Umstellung auf neue Methoden.

„Top”13. Aug 2020

Akt. Mitarbeiter - Elektroingenieur

Ich arbeite bei Bertrandt - Vollzeit

Pros

Alles Gut in den Abteilungen

Kontras

Nichts schlecht in den Abteilungen

Stellenanzeigen

Bertrandt hat 1.168 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als KSB.