Vergleich: KPMG vs CrossCountry Consulting BETA

Erfahren Sie, wie CrossCountry Consulting bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu KPMG dasteht.
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KPMG

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 18836 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,8 
(basierend auf 114 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
4,0 
Karriere­chancen
4,6 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,2 
Vergütung & Benefits
4,3 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
2,9 
Work-Life-Balance
4,7 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,3 
Führungs­ebene
4,8 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,7 
Kultur & Werte
4,8 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
KPMG CEO Lynne Doughtie
85%
85%Lynne Doughtie
Positive Bewertung des CEO
CrossCountry Consulting CEO Erik Linn & Dave Kay
100%
100%Erik Linn & Dave Kay
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
76%
% empfehlen dies einem Freund
94%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
61%
Positive Geschäfts­prognose
96%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Praktikant222 Gehälter
1.354 €/Monat
Assistant Manager210 Gehälter
57.303 €/Jahr
Audit25 Gehälter
1.509 €/Monat
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Pros
„Work life balance”(in 1018 Bewertungen)
„Work environment”(in 837 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 11 Bewertungen)
„Leadership team”(in 11 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long working hours”(in 2580 Bewertungen)
„Work life balance”(in 2495 Bewertungen)
Kontras
„Growing company”(in 10 Bewertungen)
„Growing pains”(in 8 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Praktikant/in

Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei KPMG - Vollzeit

Pros

-Große Kollegialität -Spannende Projekte -hohe Lernrate

Kontras

-Kommunikation muss im Team ausgebessert werden

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