Vergleich: Johnson & Johnson vs Procter & Gamble BETA

Erfahren Sie, wie Johnson & Johnson und Procter & Gamble beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Johnson & Johnson bzw. Procter & Gamble arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Johnson & Johnson

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Procter & Gamble

Mitarbeiterbewertungen

  • Johnson & Johnson hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
  • Procter & Gamble hat in 5 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 3 Bereichen das gleiche Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Führungs­ebene und Kultur & Werte.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,2 
(basierend auf 6649 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,2 
(basierend auf 7922 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,8 
Karriere­chancen
4,0 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,1 
Vergütung & Benefits
4,2 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,9 
Die Mitarbeiter von Johnson & Johnson haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Procter & Gamble.
Work-Life-Balance
3,4 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,7 
Führungs­ebene
3,7 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,2 
Kultur & Werte
4,2 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Johnson & Johnson CEO Alex Gorsky
94%
94%Alex Gorsky
Positive Bewertung des CEO
Procter & Gamble CEO David S. Taylor
96%
96%David S. Taylor
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
84%
% empfehlen dies einem Freund
86%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
73%
Positive Geschäfts­prognose
76%
Die Mitarbeiter von Procter & Gamble haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Johnson & Johnson.

Gehälter

Beim Vergleich der drei häufigsten Jobs beider Unternehmen lagen die Gehälter bei Procter & Gamble im Durchschnitt 34.248 € über denen von Johnson & Johnson.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Senior Scientist2 Gehälter
5.658 €/Monat
Praktikant2 Gehälter
1.395 €/Monat
Senior Software Engineer1 Gehälter
55.000 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Senior Scientist13 Gehälter
100.000 €/Jahr
Praktikant12 Gehälter
1.466 €/Monat
Process Engineer8 Gehälter
63.330 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • Johnson & Johnson hat 12 Bewertungen mehr als Procter & Gamble, in denen „Work environment“ als Pro genannt wurde.
  • Procter & Gamble hat 30 Bewertungen mehr als Johnson & Johnson, in denen „Long hours“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Work environment”(in 339 Bewertungen)
„Great benefits”(in 281 Bewertungen)
Pros
„Great people”(in 338 Bewertungen)
„Work environment”(in 327 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 123 Bewertungen)
„Upper management”(in 76 Bewertungen)
Kontras
„Slow decision making”(in 385 Bewertungen)
„Long hours”(in 153 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„Hallo”3. Dez 2020

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite bei Johnson & Johnson - Vollzeit

Pros

Ust interessant gut viel wasser

Kontras

Schlecht weil hässlich baba kranich

„Gut”20. Dez 2020

Ehem. Mitarbeiter - Montagehelfer

Ich habe bei Procter & Gamble gearbeitet - Vollzeit

Pros

Die Kantine ist recht gut

Kontras

Man muss manchmal hart arbeiten

Rat an das Management

Nix

Stellenanzeigen

Johnson & Johnson hat 1.750 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Procter & Gamble.