Vergleich: JBS USA Holdings, Inc. vs Aerotek BETA

Erfahren Sie, wie Aerotek bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu JBS USA Holdings, Inc. dasteht.

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 1331 Bewertungen)
3,3 
(basierend auf 3301 Bewertungen)
Karriere­chancen
3,3 
3,5 
Vergütung & Benefits
3,1 
3,2 
Work-Life-Balance
3,0 
2,6 
Führungs­ebene
3,1 
3,1 
Kultur & Werte
3,5 
3,3 
Positive Bewertung des CEO
JBS USA Holdings, Inc. CEO Andre Nogueira
89%Andre Nogueira
Aerotek CEO Todd Mohr
77%Todd Mohr
% empfehlen dies einem Freund
78%
56%
Positive Geschäfts­prognose
62%
53%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Projektleiter Supply Chain Management1 Gehälter
85.204 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
„Oportunidade de”(in 168 Bewertungen)
„Great people”(in 146 Bewertungen)
„Great training”(in 112 Bewertungen)
Kontras
„Plano de carreira”(in 144 Bewertungen)
„Falta de”(in 115 Bewertungen)
„Work life balance”(in 482 Bewertungen)
„Long hours”(in 368 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Tax

Ich habe für mehr als ein Jahr bei JBS USA Holdings, Inc. gearbeitet (Vollzeit)

Pros

People are great except for one of the managers

Kontras

Very poor leadership. The benefits are very bad. They don't share revenue, stay only with the hight level mangers and 401K is not great

Rat an das Management

Nothing. in the end, they don't anything

„Temps-r-us”30. Dez 2014

Ich habe bei Aerotek gearbeitet ()

Pros

It's a job, there are benefits available and a week paid after a year. The recruiter helped me get in the door at a company, and I guess the progression is to either find a job where they place you... or get moved around when the contract ends.

Kontras

Always felt like I could be let go at anytime, for any reason. One day it could end and you're out, even if you were doing well. Corporate culture, hanging like a dark cloud. That could have been... more of the company they sent me, but you don't feel part of any company, either Aerotek or wherever they contract you.

Rat an das Management

It is what it is, you would keep people longer if they felt like something bigger than a 9 to 5.

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