Vergleich: InnoGames vs Star Finanz BETA

Erfahren Sie, wie Star Finanz bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu InnoGames dasteht.
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InnoGames

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Star Finanz

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 43 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,4 
(basierend auf 9 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,0 
Karriere­chancen
3,8 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,6 
Vergütung & Benefits
4,4 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,4 
Work-Life-Balance
4,3 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,0 
Führungs­ebene
4,0 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,7 
Kultur & Werte
4,4 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
InnoGames CEO Hendrik Klindworth
84%
84%Hendrik Klindworth
Positive Bewertung des CEO
Star Finanz CEO Bernd Wittkamp
100%
100%Bernd Wittkamp
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
77%
% empfehlen dies einem Freund
84%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
48%
Positive Geschäfts­prognose
84%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Software Developer9 Gehälter
54.177 €/Jahr
Leitender Softwareentwickler2 Gehälter
58.911 €/Jahr
Concept Artist3 Gehälter
3.432 €/Monat
Gehälter für ähnliche Jobs
IOS Developer1 Gehälter
54.653 €/Jahr
Sachbearbeiter1 Gehälter
63.707 €/Jahr
Controller1 Gehälter
49.886 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Pros
„Work life balance”(in 5 Bewertungen)
„Free beer”(in 4 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen keine Bewertungen vor.
Kontras
Kontras
„Game development”(in 2 Bewertungen)
„Fragwürdige”(in 2 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei InnoGames -Vollzeit

Pros

Hochqualifizierte Mitarbeiter, die ihre Ziele erreichen wollen. Hervorragende Transparenz, man weiss immer wie es der Firma geht, welche Produkte funktionieren und man kann mit allen offen darüber... sprechen. An der Feedback Kultur wurde viel gearbeitet und die Firma entwickelt sich immer professioneller. Macht Spass und es gibt viele Weiterbildungsmöglichkeiten, sogar jetzt auch eine Führungsmodell.

Kontras

Im Spielebereich ist man nicht immer ehrlich zu sich selbst hinsichtlich wo man seht, was noch besser geht. Die Investition ins Team im Spiel könnte noch gesteigert werden und teilweise agiler... gehandhabt werden.

Rat an das Management

Ich empfehle Euch mehr Projekt Owner von erfahrenen , erfolgreichen internationalen Spielefirmen einzustellen um den erfolg neuer Spiele zu steigern.

„Sehr positiv”15. Feb 2020

Ehem. Mitarbeiter - IT Support

Ich habe weniger als ein Jahr bei Star Finanz gearbeitet - Vollzeit

Pros

Alles sehr positiv, home office usw.

Kontras

Gibt keine, war sehr zufrieden.

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