Vergleich: IGT vs Intralot BETA

Erfahren Sie, wie IGT und Intralot beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei IGT bzw. Intralot arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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IGT

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Intralot

Mitarbeiterbewertungen

  • IGT hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 1271 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von IGT haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von Intralot.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
2,6 
(basierend auf 194 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,0 
Die Mitarbeiter von IGT haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Intralot.
Karriere­chancen
2,2 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,3 
Die Mitarbeiter von IGT haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Intralot.
Vergütung & Benefits
2,8 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,8 
Die Mitarbeiter von IGT haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 1,1 besser bewertet als die Mitarbeiter von Intralot.
Work-Life-Balance
2,7 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,1 
Die Mitarbeiter von IGT haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Intralot.
Führungs­ebene
2,4 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,4 
Die Mitarbeiter von IGT haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,9 besser bewertet als die Mitarbeiter von Intralot.
Kultur & Werte
2,5 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
IGT CEO Marco Sala
72%
72%Marco Sala
Die Mitarbeiter von IGT haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 16%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Intralot.
Positive Bewertung des CEO
Intralot CEO Sokratis P. Kokkalis
56%
56%Sokratis P. Kokkalis
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
65%
Die Mitarbeiter von IGT haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 26%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Intralot.
% empfehlen dies einem Freund
39%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
49%
Die Mitarbeiter von IGT haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 38%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Intralot.
Positive Geschäfts­prognose
11%

Gehälter

Intralot hat insgesamt 2 Gehaltsangaben mehr als IGT.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Leiter Einkauf1 Gehälter
90.665 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Office Manager1 Gehälter
60.183 €/Jahr
Senior Trader1 Gehälter
42.666 €/Jahr
Application Expert1 Gehälter
56.667 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei IGT genannt.
  • „Paid on time“ wurde am häufigsten als Pro bei Intralot genannt.
  • „Upper management“ wurde am häufigsten als Kontra bei IGT genannt.
  • „No room“ wurde am häufigsten als Kontra bei Intralot genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 93 Bewertungen)
„Great people”(in 68 Bewertungen)
Pros
„Paid on time”(in 12 Bewertungen)
„Working environment”(in 12 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Upper management”(in 66 Bewertungen)
„Gtech”(in 42 Bewertungen)
Kontras
„No room”(in 10 Bewertungen)
„Career path”(in 9 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - R&D Manager

Ich arbeite bei IGT - Vollzeit

Pros

Herausforderungen in einem internationalen Geschäftsbereich, Zusammenarbeit mit Teams und Mitarbeitern aus vielen unterschiedlichen Ländern

Kontras

Großer internationaler Konzern mit manchmal langwierigen Entscheidungsprozessen

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite bei Intralot - Vollzeit

Pros

Flache Hierarchien, tolle Zusatzleistungen zum Gehalt und viele Team Events, lockerer Führungsstil

Kontras

höhere Präsenz der Führungskräfte wäre wünschenswert

Stellenanzeigen

IGT hat 219 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Intralot.