Vergleich: IGT vs Caesars Entertainment BETA

Erfahren Sie, wie IGT und Caesars Entertainment beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei IGT bzw. Caesars Entertainment arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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IGT

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Caesars Entertainment

Mitarbeiterbewertungen

  • IGT hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance und Positive Bewertung des CEO.
  • Caesars Entertainment hat in 6 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Kultur & Werte und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: % empfehlen dies einem Freund.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 1134 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 2068 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,0 
Karriere­chancen
3,4 
Die Mitarbeiter von Caesars Entertainment haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von IGT.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,3 
Vergütung & Benefits
3,5 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,6 
Die Mitarbeiter von IGT haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Caesars Entertainment.
Work-Life-Balance
3,2 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,1 
Führungs­ebene
3,3 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,4 
Kultur & Werte
3,5 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
IGT CEO Marco Sala
78%
78%Marco Sala
Die Mitarbeiter von IGT haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 10%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Caesars Entertainment.
Positive Bewertung des CEO
Caesars Entertainment CEO Tony Rodio
68%
68%Tony Rodio
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
64%
% empfehlen dies einem Freund
64%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
41%
Positive Geschäfts­prognose
43%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Gehälter für ähnliche Jobs
PhD Student1 Gehälter
1.700 €/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei IGT genannt.
  • „Good benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei Caesars Entertainment genannt.
  • „Upper management“ wurde am häufigsten als Kontra bei IGT genannt.
  • „Casino“ wurde am häufigsten als Kontra bei Caesars Entertainment genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 90 Bewertungen)
„Great people”(in 67 Bewertungen)
Pros
„Good benefits”(in 120 Bewertungen)
„Great benefits”(in 97 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Upper management”(in 66 Bewertungen)
„Gtech”(in 42 Bewertungen)
Kontras
„Casino”(in 92 Bewertungen)
„Work life balance”(in 76 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Software Engineer

Ich arbeite bei IGT - Vollzeit

Pros

Tolles Arbeitsklima mit kompetenten und freundlichen Mitarbeitern, familiaere Atmosphaere, tolle Arbeit mit flexiblem Management, hauseigene Kantine

Kontras

Unflexible Arbeitszeiten, Management Entscheidungen nicht immer unbedingt durchsichtig, Arbeit teilweise repetitiv

Stellenanzeigen

Caesars Entertainment hat 822 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als IGT.