Vergleich: ICON vs inVentiv Health Clinical BETA

Erfahren Sie, wie inVentiv Health Clinical bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu ICON dasteht.

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 852 Bewertungen)
3,3 
(basierend auf 104 Bewertungen)
Karriere­chancen
3,1 
3,0 
Vergütung & Benefits
3,3 
3,2 
Work-Life-Balance
3,4 
3,5 
Führungs­ebene
2,9 
2,8 
Kultur & Werte
3,4 
3,1 
Positive Bewertung des CEO
ICON CEO Steve Cutler
75%Steve Cutler
inVentiv Health Clinical CEO Alistair Macdonald
100%Alistair Macdonald
% empfehlen dies einem Freund
65%
59%
Positive Geschäfts­prognose
53%
41%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Director, Project Management1 Gehälter
125.000 €/Jahr
Clinical Trial Manager2 Gehälter
66.180 €/Jahr
Study Start-Up Associate1 Gehälter
58.688 €/Jahr
Project Manager2 Gehälter
79.965 €/Jahr
Research Associate1 Gehälter
56.591 €/Jahr
Senior Global Study Start-Up Manager1 Gehälter
84.622 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
„Work life balance”(in 86 Bewertungen)
„Good benefits”(in 48 Bewertungen)
„Work life balance”(in 14 Bewertungen)
„Work from home”(in 6 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 45 Bewertungen)
„Senior management”(in 22 Bewertungen)
„Health insurance”(in 6 Bewertungen)
„Sponsor”(in 5 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymous

Ich arbeite bei ICON - Vollzeit

Pros

Sehr positive Arbeitsatmosphäre. Flache Hierarchie und offene Kommunikation. Tolle Büros und viele Reisen durch Europa und die USA.

Kontras

Lange Arbeitszeiten und viele Nächte, in denen man Kunden unterhält. Aber nichts außergewöhnlich Schlechtes. Würde in Zukunft wieder für sie arbeiten.

Rat an das Management

Als Teil des Managementteams kann ich sagen, dass wir sehr gut gearbeitet haben und die Mitarbeiter sich auf jede mögliche Weise entwickeln konnten

Akt. Mitarbeiter - Anonymous

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei inVentiv Health Clinical -Vollzeit

Pros

Man arbeitet mit netten Leuten, normalerweise hat man kein übertrieben großes Arbeitspensum. Wenn man das Glück hat, in einem guten Team zu sein, kann man recht zufrieden mit der Arbeit dort sein.

Kontras

Einige Manager kümmern sich nicht wirklich um einen. Wenn man ins ‚falsche‘ Team gerät, kann die Arbeit sehr frustrierend werden.

Rat an das Management

Kümmern Sie sich mehr um die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter. Es sollte weniger Meetings und mehr eigentliche Arbeit geben. Ich benötige noch einige Worte, um das Minimum von 20 zu erreichen.

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