Vergleich: IBM vs Intel Corporation BETA

Erfahren Sie, wie IBM und Intel Corporation beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei IBM bzw. Intel Corporation arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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IBM

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Intel Corporation

Mitarbeiterbewertungen

  • Intel Corporation hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 51796 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 12922 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Intel Corporation haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von IBM.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,6 
Karriere­chancen
3,8 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,2 
Vergütung & Benefits
4,0 
Die Mitarbeiter von Intel Corporation haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von IBM.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,9 
Work-Life-Balance
3,9 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,1 
Führungs­ebene
3,4 
Die Mitarbeiter von Intel Corporation haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von IBM.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,8 
Kultur & Werte
3,9 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
IBM CEO Arvind Krishna
69%
69%Arvind Krishna
Positive Bewertung des CEO
Intel Corporation CEO Bob Swan
87%
87%Bob Swan
Die Mitarbeiter von Intel Corporation haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 18%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von IBM.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
73%
% empfehlen dies einem Freund
82%
Die Mitarbeiter von Intel Corporation haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 9%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von IBM.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
52%
Positive Geschäfts­prognose
62%
Die Mitarbeiter von Intel Corporation haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 10%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von IBM.

Gehälter

IBM hat insgesamt 662 Gehaltsangaben mehr als Intel Corporation.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Consultant40 Gehälter
60.567 €/Jahr
Software Engineer26 Gehälter
66.969 €/Jahr
Praktikant26 Gehälter
1.198 €/Monat
Gehälter für ähnliche Jobs
Consultant3 Gehälter
75.400 €/Jahr
Senior Software Engineer13 Gehälter
77.484 €/Jahr
Softwareentwickler9 Gehälter
73.245 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Flexible working hours“ wurde am häufigsten als Pro bei IBM genannt.
  • „Great place“ wurde am häufigsten als Pro bei Intel Corporation genannt.
  • „No cons“ wurde am häufigsten als Kontra bei IBM genannt.
  • „Big company“ wurde am häufigsten als Kontra bei Intel Corporation genannt.
Pros
Pros
„Flexible working hours”(in 2349 Bewertungen)
„Work environment”(in 2344 Bewertungen)
Pros
„Great place”(in 928 Bewertungen)
„Great benefits”(in 626 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„No cons”(in 758 Bewertungen)
„Low salary”(in 672 Bewertungen)
Kontras
„Big company”(in 313 Bewertungen)
„Decision making”(in 263 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Software Architect

Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei IBM - Vollzeit

Pros

Spannendes Umfeld im Mix zwischen Hoch-Technologie im Kundenumfeld und ständigem Fokus auf den Börsenwert auf der internen Seite

Kontras

Echte Planbarkeit gibt es nur auf Quartalsbasis - kein Umfeld für diejenigen, die sich auf Langfristigkeit ausruhen mögen

Rat an das Management

Um Mitarbeiterschwund zu vermeiden ist klares, persönliches Commitment zu mittelfristigen Zielen gefordert, auch wenn es Sicherheit seitens der Corporation immer nur für das laufende GJ gibt

Akt. Mitarbeiter - Werkstudent

Ich arbeite seit weniger als einem Jahr bei Intel Corporation - Teilzeit

Pros

Der Chef ist sehr nett

Kontras

Kann nicht so viele lernen

Stellenanzeigen

IBM hat 5.662 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Intel Corporation.