Vergleich: Howdens Joinery vs Mango BETA

Erfahren Sie, wie Howdens Joinery und Mango beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Howdens Joinery bzw. Mango arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Howdens Joinery company icon

Howdens Joinery

Mango company icon

Mango

Mitarbeiterbewertungen

  • Howdens Joinery hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 158 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Howdens Joinery haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,5 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Mango.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,2 
(basierend auf 368 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,4 
Die Mitarbeiter von Howdens Joinery haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,4 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Mango.
Karriere­chancen
3,0 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,7 
Die Mitarbeiter von Howdens Joinery haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,8 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Mango.
Vergütung & Benefits
2,9 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,0 
Work-Life-Balance
3,0 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,1 
Die Mitarbeiter von Howdens Joinery haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,3 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Mango.
Führungs­ebene
2,8 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,7 
Die Mitarbeiter von Howdens Joinery haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,7 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Mango.
Kultur & Werte
3,0 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Howdens Joinery CEO Andrew Livingston
90%
90%Andrew Livingston
Die Mitarbeiter von Howdens Joinery haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 8%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Mango.
Positive Bewertung des CEO
Mango CEO Isak Andic
82%
82%Isak Andic
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
65%
Die Mitarbeiter von Howdens Joinery haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 13%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Mango.
% empfehlen dies einem Freund
52%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
60%
Die Mitarbeiter von Howdens Joinery haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 22%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Mango.
Positive Geschäfts­prognose
38%

Gehälter

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Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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72.450 €/Jahr
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Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Bonus scheme“ wurde am häufigsten als Pro bei Howdens Joinery genannt.
  • „Ticket restaurant“ wurde am häufigsten als Pro bei Mango genannt.
  • „Long hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei Howdens Joinery genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Mango genannt.
Pros
Pros
„Bonus scheme”(in 12 Bewertungen)
„Howdens”(in 11 Bewertungen)
Pros
„Ticket restaurant”(in 21 Bewertungen)
„Primes”(in 11 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 11 Bewertungen)
„Howdens”(in 5 Bewertungen)
Kontras
„Work life balance”(in 8 Bewertungen)
„Area managers”(in 7 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite bei Howdens Joinery - Vollzeit

Pros

Gutes Produkt, das sich leicht an unsere Zielgruppe verkaufen lässt, da es sich um Bauherren handelt. Die Leute, die dort arbeiten, sind auf das Unternehmen fokussiert und das Unternehmen kümmert... sich gut um sie. Viele Aktivitäten sind so organisiert, dass Sie sich wie zu Hause fühlen.

Kontras

Möglichkeit, Produkte an die lokalen Bedürfnisse anzupassen

Rat an das Management

Die Festlegung einer Strategie ist sehr wichtig und es gibt einen klaren Fokus. Binden Sie (leitende) Manager stärker in die Erstellung der Strategie ein. Bereiten Sie außerdem Ihre zukünftigen... Führungskräfte auf ihre Aufgaben vor.

Ehem. Praktikant - Praktikant (anonym)

Ich habe bei Mango gearbeitet -

Pros

Sehr interessantes unternehmen für Junge Leute

Kontras

Leider muss man im Einzelhandel am Wochenende arbeiten :(

Stellenanzeigen

Howdens Joinery hat 54 kürzlich veröffentlichte Stellenangebote mehr als Mango.