Vergleich: Hellenic Telecommunications vs Upstream BETA
Erfahren Sie, wie Hellenic Telecommunications und Upstream beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Hellenic Telecommunications bzw. Upstream arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.Mitarbeiterbewertungen
- Hellenic Telecommunications hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
- Upstream hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karrierechancen, Vergütung & Benefits, Führungsebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäftsprognose.
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 127 Bewertungen)
Gesamtbewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
★★★★★
★★★★★
(basierend auf 86 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Upstream haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hellenic Telecommunications.
Karrierechancen
Karrierechancen
★★★★★
★★★★★
Karrierechancen
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Upstream haben das Kriterium „Karrierechancen“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hellenic Telecommunications.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
★★★★★
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Vergütung & Benefits
★★★★★
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Die Mitarbeiter von Upstream haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hellenic Telecommunications.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
★★★★★
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Work-Life-Balance
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Führungsebene
Führungsebene
★★★★★
★★★★★
Führungsebene
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Upstream haben das Kriterium „Führungsebene“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hellenic Telecommunications.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
★★★★★
★★★★★
Kultur & Werte
★★★★★
★★★★★
Die Mitarbeiter von Upstream haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,9 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hellenic Telecommunications.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
71%

71%Michael Tsamaz
Positive Bewertung des CEO
100%

100%Dimitris Maniatis
Die Mitarbeiter von Upstream haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 29%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Hellenic Telecommunications.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
Die Mitarbeiter von Upstream haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 28%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Hellenic Telecommunications.
Positive Geschäftsprognose
Positive Geschäftsprognose
Positive Geschäftsprognose
Die Mitarbeiter von Upstream haben das Kriterium „Positive Geschäftsprognose“ um 24%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Hellenic Telecommunications.
Gehälter
Upstream hat insgesamt 1 Gehaltsangaben mehr als Hellenic Telecommunications.
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Gehälter für ähnliche Jobs
Softwareentwickler1 Gehälter
3.308 €/Monat
Gehälter für ähnliche Jobs
Backend Engineer1 Gehälter
51.709 €/Jahr
Finance Manager1 Gehälter
101.966 €/Jahr
Was sagen die Mitarbeiter?
- Hellenic Telecommunications hat 8 Bewertungen mehr als Upstream, in denen „Working environment“ als Pro genannt wurde.
- Hellenic Telecommunications hat 8 Bewertungen mehr als Upstream, in denen „Good salary“ als Pro genannt wurde.
- „Career opportunities“ wurde am häufigsten als Kontra bei Hellenic Telecommunications genannt.
- „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Upstream genannt.
Pros
Kontras
Ausgewählte Bewertung
„War ganz ok”30. Apr 2017
★★★★★
Ich habe bei Hellenic Telecommunications gearbeitet -
Pros
Der Arbeitgeber ist nicht schlecht
Kontras
Etwas mehr Gehalt wäre wünschenswert