Vergleich: HeidelbergCement vs CEMEX Philippines BETA

Erfahren Sie, wie HeidelbergCement und CEMEX Philippines beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei HeidelbergCement bzw. CEMEX Philippines arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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HeidelbergCement

CEMEX Philippines

Mitarbeiterbewertungen

  • HeidelbergCement hat in 3 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance, Führungs­ebene und % empfehlen dies einem Freund.
  • CEMEX Philippines hat in 4 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Vergütung & Benefits, Kultur & Werte und Positive Geschäfts­prognose.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Karriere­chancen.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 99 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 13 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von CEMEX Philippines haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von HeidelbergCement.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,4 
Karriere­chancen
3,4 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,5 
Vergütung & Benefits
4,0 
Die Mitarbeiter von CEMEX Philippines haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von HeidelbergCement.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,3 
Work-Life-Balance
3,1 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,6 
Führungs­ebene
3,5 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,4 
Kultur & Werte
3,6 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
HeidelbergCement CEO Bernd Scheifele
85%
85%Bernd Scheifele
Positive Bewertung des CEO
CEMEX Philippines Platzhalter für Foto des Geschäftsführers
k. A.0 Bewertungen
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
81%
Die Mitarbeiter von HeidelbergCement haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 11%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von CEMEX Philippines.
% empfehlen dies einem Freund
70%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
78%
Positive Geschäfts­prognose
81%
Die Mitarbeiter von CEMEX Philippines haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 3%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von HeidelbergCement.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Werkstudent6 Gehälter
14 €/Std.
Analyst4 Gehälter
53.575 €/Jahr
Devops Engineer3 Gehälter
66.971 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei HeidelbergCement genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei HeidelbergCement genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 8 Bewertungen)
„Good salary”(in 5 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 2 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„Sehr gut”16. Mrz 2021

Akt. Praktikant - HR Working Student

Ich arbeite bei HeidelbergCement -

Pros

Gute Verhütung als Werkstudent im Unternehmen

Kontras

Keine negativen Punkte zum Angeben

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