Vergleich: Hays vs top itservices BETA

Erfahren Sie, wie Hays und top itservices beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Hays bzw. top itservices arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Hays

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top itservices

Mitarbeiterbewertungen

  • top itservices hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive CEO-Bewertung, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 4200 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,9 
(basierend auf 57 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,8 
Karriere­chancen
4,0 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,3 
Vergütung & Benefits
3,7 
Die Mitarbeiter von top itservices haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hays.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,3 
Work-Life-Balance
3,5 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,5 
Führungs­ebene
3,8 
Die Mitarbeiter von top itservices haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hays.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,6 
Kultur & Werte
3,9 
Die Mitarbeiter von top itservices haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Hays.
Positive CEO-Bewertung
Positive CEO-Bewertung
Hays CEO Alistair R. Cox
81%
81%Alistair R. Cox
Positive CEO-Bewertung
top itservices CEO Hubert Staudt
86%
86%Hubert Staudt
Die Mitarbeiter von top itservices haben das Kriterium „Positive CEO-Bewertung“ um 5%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Hays.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
73%
% empfehlen dies einem Freund
80%
Die Mitarbeiter von top itservices haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 7%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Hays.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
66%
Positive Geschäfts­prognose
77%
Die Mitarbeiter von top itservices haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 11%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Hays.

Gehälter

Hays hat insgesamt 697 Gehaltsangaben mehr als top itservices.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Recruiter32 Gehälter
37.694 €/Jahr
Werkstudent27 Gehälter
13 €/Std.
Controller7 Gehälter
53.241 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Senior Recruiter4 Gehälter
48.802 €/Jahr
Werkstudent9 Gehälter
13 €/Std.
Controller1 Gehälter
84.793 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Career progression“ wurde am häufigsten als Pro bei Hays genannt.
  • „Kommunikation“ wurde am häufigsten als Pro bei top itservices genannt.
  • „Long hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei Hays genannt.
  • „Arbeitszeiten“ wurde am häufigsten als Kontra bei top itservices genannt.
Pros
Pros
„Career progression”(in 174 Bewertungen)
„Work hard play”(in 160 Bewertungen)
Pros
„Kommunikation”(in 6 Bewertungen)
„Getränke”(in 5 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 549 Bewertungen)
„Working hours”(in 160 Bewertungen)
Kontras
„Arbeitszeiten”(in 4 Bewertungen)
„Standort”(in 4 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Account Manager

Ich arbeite bei Hays - Vollzeit

Pros

Hays Learning Center, Corporate Benefits, flexible Arbeitszeit nach Produktivität, technische Geräte werden gestellt, angenehmes Arbeitsklima, nette Mitarbeiter (je nach Niederlassung) und lockeres... Miteinander (Duz-Kultur)

Kontras

Fokus auf KPIs/Leistungszahlen, sonst weiter nichts

Rat an das Management

Fixierung auf Zahlen ist gut, ist aber nicht alles Hays Learning Center ist eine gute Basis - die vermittelten Informationen sollten aber kontinuierlich mit dem Daily Business der Arbeiter... abgeglichen und optimiert werden (manche Informationen sind nicht passend in der realität)

Akt. Trainee - Recruiting

Ich arbeite bei top itservices -

Pros

- umfangreiches Traineeprogramm (individuelles Coaching, Mentoring, Bootcamp, Workshops, Lernerfolgskontrollen) - direkte Übernahme von Verantwortung - flache Hierarchien - Möglichkeit, in andere... Geschäftsfelder reinzuschnuppern / überzugehen - Fahrtkostenvergünstigungen - kommunikative, offene Unternehmenskultur - Dutz-Kultur

Kontras

- bis jetzt noch keine negativen Erfahrungen gesammelt

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