Vergleich: Havas Edge vs Havas Life BETA

Erfahren Sie, wie Havas Edge und Havas Life beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Havas Edge bzw. Havas Life arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Havas Edge

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Havas Life

Mitarbeiterbewertungen

  • Havas Edge hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 71 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Havas Edge haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,5 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
2,9 
(basierend auf 41 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,6 
Die Mitarbeiter von Havas Edge haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,8 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
Karriere­chancen
2,8 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,2 
Die Mitarbeiter von Havas Edge haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,3 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
Vergütung & Benefits
2,9 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,6 
Die Mitarbeiter von Havas Edge haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,4 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
Work-Life-Balance
3,2 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,6 
Die Mitarbeiter von Havas Edge haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,9 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
Führungs­ebene
2,7 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,5 
Kultur & Werte
3,3 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Havas Edge CEO Steve Netzley
73%
73%Steve Netzley
Die Mitarbeiter von Havas Edge haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 4%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
Positive Bewertung des CEO
Havas Life CEO Dorothy Gemmell
69%
69%Dorothy Gemmell
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
63%
Die Mitarbeiter von Havas Edge haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 14%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
% empfehlen dies einem Freund
49%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
65%
Die Mitarbeiter von Havas Edge haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 30%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
Positive Geschäfts­prognose
35%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Havas edge“ wurde am häufigsten als Pro bei Havas Edge genannt.
  • „Upper management“ wurde am häufigsten als Kontra bei Havas Edge genannt.
Pros
Pros
„Havas edge”(in 13 Bewertungen)
„Coming to work”(in 6 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Kontras
„Upper management”(in 6 Bewertungen)
„Work environment”(in 5 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

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