Vergleich: Havas Digital vs Havas Life BETA

Erfahren Sie, wie Havas Digital und Havas Life beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Havas Digital bzw. Havas Life arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Havas Digital

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Havas Life

Mitarbeiterbewertungen

  • Havas Digital hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO und % empfehlen dies einem Freund.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 20 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Havas Digital haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,5 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
2,9 
(basierend auf 41 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,6 
Die Mitarbeiter von Havas Digital haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,8 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
Karriere­chancen
2,8 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,2 
Die Mitarbeiter von Havas Digital haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,3 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
Vergütung & Benefits
2,9 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,5 
Die Mitarbeiter von Havas Digital haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,3 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
Work-Life-Balance
3,2 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,2 
Die Mitarbeiter von Havas Digital haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,5 Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
Führungs­ebene
2,7 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,4 
Kultur & Werte
3,3 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Havas Digital CEO Anthony Rhind
100%
100%Anthony Rhind
Die Mitarbeiter von Havas Digital haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 31%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
Positive Bewertung des CEO
Havas Life CEO Dorothy Gemmell
69%
69%Dorothy Gemmell
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
69%
Die Mitarbeiter von Havas Digital haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 20%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Havas Life.
% empfehlen dies einem Freund
49%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
35%
Positive Geschäfts­prognose
35%

Gehälter

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45.628 €/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
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Kontras
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