Vergleich: HUK-COBURG vs Signal Iduna BETA

Erfahren Sie, wie HUK-COBURG und Signal Iduna beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei HUK-COBURG bzw. Signal Iduna arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
HUK-COBURG company icon

HUK-COBURG

Signal Iduna company icon

Signal Iduna

Mitarbeiterbewertungen

  • HUK-COBURG hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,2 
(basierend auf 36 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von HUK-COBURG haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Signal Iduna.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 28 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,7 
Die Mitarbeiter von HUK-COBURG haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,9 besser bewertet als die Mitarbeiter von Signal Iduna.
Karriere­chancen
2,8 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,1 
Die Mitarbeiter von HUK-COBURG haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Signal Iduna.
Vergütung & Benefits
3,7 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
4,0 
Work-Life-Balance
3,8 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,7 
Die Mitarbeiter von HUK-COBURG haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 1,2 besser bewertet als die Mitarbeiter von Signal Iduna.
Führungs­ebene
2,5 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,2 
Die Mitarbeiter von HUK-COBURG haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,1 besser bewertet als die Mitarbeiter von Signal Iduna.
Kultur & Werte
3,1 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
HUK-COBURG CEO  Klaus-Jürgen Heitmann
100%
100% Klaus-Jürgen Heitmann
Die Mitarbeiter von HUK-COBURG haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 67%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Signal Iduna.
Positive Bewertung des CEO
Signal Iduna CEO Ulrich Leitermann
33%
33%Ulrich Leitermann
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
90%
Die Mitarbeiter von HUK-COBURG haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 46%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Signal Iduna.
% empfehlen dies einem Freund
44%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
91%
Die Mitarbeiter von HUK-COBURG haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 41%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Signal Iduna.
Positive Geschäfts­prognose
50%

Gehälter

Signal Iduna hat insgesamt 54 Gehaltsangaben mehr als HUK-COBURG.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Werkstudent2 Gehälter
475 €/Monat
Business Development1 Gehälter
63.010 €/Jahr
Controller1 Gehälter
67.039 €/Jahr
Gehälter für ähnliche Jobs
Verkaufsleiter11 Gehälter
77.615 €/Jahr
Senior Manager1 Gehälter
139.985 €/Jahr
Controller1 Gehälter
68.880 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Ausgewählte Bewertung

KEY NOT FOUND: companyCompare.reviews.self_employCurrent - KDB-Betreiber

Ich arbeite bei HUK-COBURG -

Pros

Fair, transparent, zuverlässig, unterstützend, starke Marke

Kontras

Keine, keine, keine, keine, keine

Rat an das Management

Gleiche Software für nebenberufliche VM, KDB-Leiter und GS Mitarbeiter. Bei der Erstqualifizierung für nebenberufliche VM mehr den Umgang mit der Software einbinden .

Akt. Mitarbeiter - Software Developer

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei Signal Iduna -Vollzeit

Pros

Die Mitarbeiter sind alle motiviert und arbeiten gerne gemeinsam. Man kann jeden um Hilfe fragen. Trotzdem wird man keinem enormen Stress ausgesetzt.

Kontras

Teilweise ist noch sehr alte Software in Betrieb, deren Wartung mir keinen Spaß machen würde.

Stellenanzeigen

HUK-COBURG hat 84 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Signal Iduna.