Vergleich: H&M vs JD Sports Fashion BETA

Erfahren Sie, wie H&M und JD Sports Fashion beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei H&M bzw. JD Sports Fashion arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
H&M company icon

H&M

JD Sports Fashion company icon

JD Sports Fashion

Mitarbeiterbewertungen

  • H&M hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 5689 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von H&M haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von JD Sports Fashion.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
2,9 
(basierend auf 918 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,3 
Die Mitarbeiter von H&M haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von JD Sports Fashion.
Karriere­chancen
2,9 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,3 
Die Mitarbeiter von H&M haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von JD Sports Fashion.
Vergütung & Benefits
2,3 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,2 
Die Mitarbeiter von H&M haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von JD Sports Fashion.
Work-Life-Balance
2,6 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,9 
Die Mitarbeiter von H&M haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von JD Sports Fashion.
Führungs­ebene
2,5 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,7 
Die Mitarbeiter von H&M haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,0 besser bewertet als die Mitarbeiter von JD Sports Fashion.
Kultur & Werte
2,7 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
H&M CEO Helena Helmersson
83%
83%Helena Helmersson
Die Mitarbeiter von H&M haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 29%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von JD Sports Fashion.
Positive Bewertung des CEO
JD Sports Fashion CEO Peter Cowgill
54%
54%Peter Cowgill
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
66%
Die Mitarbeiter von H&M haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 22%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von JD Sports Fashion.
% empfehlen dies einem Freund
44%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
44%
Die Mitarbeiter von H&M haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 11%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von JD Sports Fashion.
Positive Geschäfts­prognose
33%

Gehälter

H&M hat insgesamt 196 Gehaltsangaben mehr als JD Sports Fashion.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
StoreManagement6 Gehälter
62.957 €/Jahr
Store Manager5 Gehälter
69.405 €/Jahr
Part-time Sales Advisor6 Gehälter
10 €/Std.
Gehälter für ähnliche Jobs
Abteilungsleiter Textil2 Gehälter
55.782 €/Jahr
Assistant Store Manager2 Gehälter
26.223 €/Jahr
AREA SALES MANAGER1 Gehälter
58.727 €/Jahr

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Great benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei H&M genannt.
  • „25 discount“ wurde am häufigsten als Pro bei JD Sports Fashion genannt.
  • „H amp m“ wurde am häufigsten als Kontra bei H&M genannt.
  • „Long hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei JD Sports Fashion genannt.
Pros
Pros
„Great benefits”(in 284 Bewertungen)
„H amp m”(in 233 Bewertungen)
Pros
„25 discount”(in 57 Bewertungen)
„Staff discount”(in 47 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„H amp m”(in 188 Bewertungen)
„Work life balance”(in 182 Bewertungen)
Kontras
„Long hours”(in 64 Bewertungen)
„Minimum wage”(in 43 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Sales Advisor flex

Ich arbeite bei H&M - Teilzeit

Pros

Tolerant Mitarbeiterfreunlich gute Bezahlung angenehmer arbeitsort kundenfreundlich

Kontras

Mir fällt nichts ein keine Ahnung

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite bei JD Sports Fashion - Vollzeit

Pros

Teamarbeit, Vielfalt, Steigerungsmöglichkeiten, Spaß, Mode

Kontras

gibts nicht in jeder Stadt

Stellenanzeigen

H&M hat 1.090 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als JD Sports Fashion.