Vergleich: Group 1 Automotive vs Asbury Automotive BETA

Erfahren Sie, wie Group 1 Automotive und Asbury Automotive beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Group 1 Automotive bzw. Asbury Automotive arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Group 1 Automotive

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Asbury Automotive

Mitarbeiterbewertungen

  • Group 1 Automotive hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO.
  • Asbury Automotive hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,2 
(basierend auf 357 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 343 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Asbury Automotive haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Group 1 Automotive.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
2,9 
Karriere­chancen
3,6 
Die Mitarbeiter von Asbury Automotive haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Group 1 Automotive.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,2 
Vergütung & Benefits
3,6 
Die Mitarbeiter von Asbury Automotive haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Group 1 Automotive.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
2,7 
Work-Life-Balance
3,2 
Die Mitarbeiter von Asbury Automotive haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Group 1 Automotive.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,7 
Führungs­ebene
3,5 
Die Mitarbeiter von Asbury Automotive haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von Group 1 Automotive.
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,0 
Kultur & Werte
3,6 
Die Mitarbeiter von Asbury Automotive haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Group 1 Automotive.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Group 1 Automotive CEO Earl J. Hesterberg
71%
71%Earl J. Hesterberg
Die Mitarbeiter von Group 1 Automotive haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 6%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Asbury Automotive.
Positive Bewertung des CEO
Asbury Automotive CEO David Hult
65%
65%David Hult
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
51%
% empfehlen dies einem Freund
62%
Die Mitarbeiter von Asbury Automotive haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 11%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Group 1 Automotive.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
43%
Positive Geschäfts­prognose
59%
Die Mitarbeiter von Asbury Automotive haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 16%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Group 1 Automotive.

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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Was sagen die Mitarbeiter?

  • Asbury Automotive hat 6 Bewertungen mehr als Group 1 Automotive, in denen „Dealership“ als Pro genannt wurde.
  • Group 1 Automotive hat 8 Bewertungen mehr als Asbury Automotive, in denen „Long hours“ als Kontra genannt wurde.
  • Group 1 Automotive hat 1 Bewertungen mehr als Asbury Automotive, in denen „Dealership“ als Kontra genannt wurde.
Pros
Pros
„Dealership”(in 10 Bewertungen)
„Work environment”(in 8 Bewertungen)
Pros
„Dealership”(in 16 Bewertungen)
„Good benefits”(in 12 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Long hours”(in 32 Bewertungen)
„Dealership”(in 21 Bewertungen)
Kontras
„Long hours”(in 24 Bewertungen)
„Dealership”(in 20 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Stellenanzeigen

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