Vergleich: Griffith University vs Universität Leipzig BETA

Erfahren Sie, wie Universität Leipzig bei Mitarbeiterbewertungen, Stellenangeboten, Befürwortung der Geschäftsführung, Unternehmensperspektive und vielem mehr im Vergleich zu Griffith University dasteht.
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Griffith University

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Universität Leipzig

Mitarbeiterbewertungen

Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,4 
(basierend auf 74 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,0 
(basierend auf 30 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
2,8 
Karriere­chancen
3,4 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,2 
Vergütung & Benefits
3,3 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,5 
Work-Life-Balance
4,2 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,7 
Führungs­ebene
3,6 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,4 
Kultur & Werte
4,1 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Griffith University Platzhalter für Foto des Geschäftsführers
k. A.0 Bewertungen
Positive Bewertung des CEO
Universität Leipzig CEO Birgit Dräger
88%
88%Birgit Dräger
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
68%
% empfehlen dies einem Freund
85%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
28%
Positive Geschäfts­prognose
64%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Gehälter für ähnliche Jobs
Wissenschaftlicher Mitarbeiter14 Gehälter
57.249 €/Jahr
Research Assistant3 Gehälter
1.206 €/Monat
Consultant1 Gehälter
11 €/Std.

Was sagen die Mitarbeiter?

Pros
Pros
„Work environment”(in 8 Bewertungen)
„Work life balance”(in 7 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen keine Bewertungen vor.
Kontras
Kontras
„Red tape”(in 5 Bewertungen)
„Public transport”(in 4 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. befristeter Mitarbeiter - Befristeter Mitarbeiter (anonym)

Ich habe bei Universität Leipzig gearbeitet -

Pros

Feste Arbeitszeiten , fest zugeteilte Verantwortlichkeiten

Kontras

Manchmal zu wenig Flexibilität

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